شركة فلسطينية رائدة، وبحث حاليًا عن أفراد موهوبين للانضمام إلى فريقنا في رام الله، فلسطين، لشغل وظيفة منسق العلاقات العامة والتواصل.

عن المنصب:

بصفتك منسق للعلاقات والتواصل، ستلعب دورًا حيويًا في نجاح الشركة، حيث ستكون مسؤولًا عن تعزيز الوعي بخدمات شركتنا وتعزيز رسالتنا وأهدافنا، ستعمل على تنسيق الجهود مع الشركات الأخرى التي تشترك في أهداف أو اهتمامات مماثلة لتعزيز التعاون وتحقيق أهدافنا المشتركة، ستقوم بتنظيم فعاليات المجتمع لتعزيز الوعي بخدماتنا وتوسيع قاعدة المستفيدين، ستقوم أيضًا بإقامة علاقات وثيقة مع الشركات المحلية ووسائل الإعلام والجهات الحكومية لتعزيز تواجدنا وتحقيق الأهداف المشتركة.

المسؤوليات:

• الترويج للوعي بخدمات الشركة والرسالة والأهداف التي نسعى لتحقيقها.
• تنسيق الجهود مع الشركات المشابهة لتحقيق التعاون وتحقيق الأهداف المشتركة.
• تنظيم فعاليات المجتمع والأحداث لتوسيع قاعدة المستفيدين وزيادة الوعي بخدمات الشركة.
• إقامة علاقات وثيقة مع الشركات المحلية ووسائل الإعلام والجهات الحكومية لتعزيز تواجد الشركة وتحقيق الأهداف المشتركة.
• تنسيق مع الفرق الداخلية لتحديد وتنفيذ استراتيجيات التسويق والاتصال الفعالة.
• تحليل البيانات وتقييم الأداء لقياس تأثير جهود التواصل والشبكات وتحسينها.

المتطلبات:

• يفضل خبرة سابقة في مجال التواصل والشبكات أو العلاقات العامة.
• مهارات اتصال ممتازة وقدرة على التواصل بفعالية مع جمهور متنوع.
• مهارات قيادية مثبتة وقدرة على العمل كجزء من فريق.
• إبداع وقدرة على التفكير الاستراتيجي.
• مهارات إدارة الوقت الممتازة والقدرة على التعامل مع المهام المتعددة.
• خلفية في مجال العلاقات العامة والتسويق.
• معرفة عملية بالمجتمع المحلي والقطاعات ذات الصلة.
• قدرة على بناء علاقات قوية وتنميتها مع الشركات ووسائل الإعلام والجهات الحكومية.

إذا كنت فردًا يتمتع بالشغف ومهارات الاتصال، فنحن نرغب في سماع أخبارك!

وصف الوظيفة

شركة أكرم سبيتاني وأولاده من الشركات الرائدة في مجالات الاستيراد، التسويق، تزويد خدمات الصيانة للأجهزة الكهربائية والإلكترونية، المكيفات المنزلية والتجارية، الهواتف المحمولة ومنتجات تكنولوجيا المعلومات في السوق الفلسطيني، تبحث عن

شخص مؤهل لشغل وظيفة مطور برمجيات.

مكان العمل: الرام

القوانين والمسؤوليات

• المشاركة في تصميم و تطوير و فحص الحلول البرمجية التي تعمل على تطوير و تحسين العمليات داخل الشركة.
• المشاركة في تطوير التطبيقات بشكل متكامل بما يشمل تقنيات Backend & Frontend
• فحص الأنظمة المطورة و ضمان جودتها عن طريق استخدام او بناء ادوات الفحص المطلوبة.
• تصميم وتطوير واجهات برمجة APIs للأنظمة المطورة لاستخدامها لأغراض الربط بين الأنظمة.
• إنشاء الخوادم وقواعد البيانات اللازمة للأنظمة المطورة.
• المشاركة في تهيئة و اعداد الخوادم اللازمة للأنظمة المطورة .
• العمل ضمن الممارسات الفضلى و استخدام التقنيات الحديثة لتطبيق و تطوير البرامج.
• الحفاظ على جودة التطبيقات و تقديم الدعم الفني اللازم لضمان استمرارية عمل و كفاءة التطبيقات المطورة .
• تطوير ادوات لمتابعة الأنظمة المطورة لضمان فعاليتها و استمراريتها .
• التعاون مع فريق البرمجة لتطوير و تحسين التطبيقات البرمجية.
• مواكبة التطورات في تطبيقات الويب ولغات البرمجة و استخدامها لتطوير و تحسين بيئة البرمجة والأنظمة المطورة.
• مراعاة الممارسات الفضلى فيما يخص امن المعلومات و السرية خلال تطوير الانظمة .
• القيام بأية مهام تسند اليه/ اليها من قبل المسؤول المباشر.

المتطلبات

• درجة البكالوريوس في علم الحاسوب أو أي تخصص آخر ذو علاقة.
• خبرة 3 سنوات على الأقل في تصميم و تطوير التطبيقات المتطورة و باستخدام لغات البرمجة المختلفة.
• خبرة جيدة في البرمجة بإستخدام لغة Python.
• خبرة جيدة في برمجة SQL الخاصة بقواعد البيانات و خاصة Server SQL.
• العمل على الفحص و التحليل للمشاكل و اقتراح الحلول المناسبة.
• مهارات ممتازة في التواصل مع الآخرين
• إجادة اللغة الانجليزية قراءة وكتابة ومحادثه بشكل ممتاز.
• القدرة على العمل ضمن فريق والمبادرة.

فرص تدريب في مجال الهندسة – برنامج مسارك التدريبي

نبذة:

برنامج تدريب عملي مدفوع الأجر ينتهي بالتوظيف في حال إثبات الكفاءة، ويضمن انخراط خريجي الجامعات الجدد في سوق العمل ضمن كبرى الشركات في فلسطين.

عن برنامج مسارك:

تتشارك المؤسسة مع مجموعة مسار العالمية في تنفيذ برنامج "مسارك"، فهو مبادرة تدريبية رائدة تُزاوج بين العمل والدراسة، حيث تم تصميم برنامج مسارك المحلي لخدمة الطلاب والخريجين الجدد من الجامعات الفلسطينية على وجه التحديد. فمن خلال الالتحاق به، يجلب جيل الشباب الطاقة والحيوية التي يمتلكونها إلى مكان العمل وبالتالي يصبحون قادرين على استكشاف مجالهم الذي اختاروه مسبقا بتوجيه من أشخاص مهنيين. كما يحظى المتدربون بدورات تدريبية متخصصة في مجالات مختلفة تشمل المشتريات، والإدارة، والهندسة، والتسويق، والإدارة من أجل زيادة معارفهم وخبراتهم. ويولي البرنامج تركيزاً قوياً على تقديم فرص متساوية للجنسين. فمنذ نشأة البرنامج، شارك أكثر من 550 طالباً وخريجاً في البرنامج، 60% منهم من الإناث و70% من المشاركين يشغلون الآن مناصب دائمة في الشركات التابعة لمجموعة مسار.

التخصصات المطلوبة:

• تخصص الهندسة المدنية على أن يكون / تكون خريج/ة جامعة بيرزيت
• تخصص هندسة المساحة ويفضل من جامعة البوليتكنك.

تفاصيل التدريب:

• يكون التدريب مدفوع الأجر ويؤمن السكن لمن هم من خارج محافظة رام الله.
• يكون التدريب طيلة أيام الأسبوع عدا الجمعة والسبت كعطلة أسبوعية.
• التدريب ضمن شركات مجموعة مسار العالمية في مدينة روابي. 

هل أنتِ مقيمة في الضفة الغربية في فلسطين؟

فرص تدريب جديدة في أربع مواضيع ضمن قطاعات اقتصادية مستدامة ومهارات الوظيفية والحياتية في فلسطين!

لأي فتاة أو سيدة من عُمر 18 سنة وما فوق، باحثة عن عمل وغير ملتحقة في أي برنامج تعليمي او تدريبي، مشروع كلستر في فلسطين يقدم لك فرصة تدريبية مميزة!

هل ترغبين في تطوير معرفتك ومهاراتك في مواضيع ضمن قطاعات الاقتصاد الأخضر، الدائري، الأزرق والزراعة المستدامة؟؟

يقدم لكِ منتدى سيدات الاعمال ضمن مشروع كلستر برنامج تدريب مجاني يتكون من ثلاث مراحل:

المرحلة الأولى: تدريب الكتروني

حيث يتم تقديم دورات تدريبية من خلال  منصة التعليم الإلكتروني الخاصة بـمشروع كلستر تشمل 5 مواضيع تدريبية:

أربع وحدات قطاعية مُتخصصة في المواضيع التالية (مستوى أساسي)، وهي:

• الزراعة المائية
• الزراعة المائية المركبة
• الزراعة العضوية
• التصنيع الغذائي المستدام / أساسيات الصحة والسلامة الغذائية

تشمل هذه الوحدات التدريبية مفاهيم أساسية في المهارات الوظيفية والحياتية.

وحدة خامسة لمستوى متقدم في موضوع المهارات الوظيفية والحياتية.

• يمكن للمعنيات التسجيل في واحدة او أكثر أو جميع هذه الوحدات التدريبية.
• يمكن إتمام التدريبات بطريقة غير متزامنة، وبمرونة وفقًا للجدول الزمني الخاص بكل مُتدربة ضمن فترة سريان التدريبات وقبل اغلاقها بتاريخ 15/8/2023.
• يُقدرعدد الساعات التدريبية لكل وحدة تدريبية ب 36 ساعة تدريبية.

المرحلة الثانية: التدريبات الوجاهية في الموقع

• ستغطي هذه المرحلة تدريب متقدم في موضوع التصنيع الغذائي المستدام حيث سيتم اختيار أفضل 20 متدربة اجتزنَ بنجاح مرحلة التدريب الأولى لهذا الموضوع التدريبي عبر المنصة الالكترونية.
• يجب على المعنيات في التقدم والمنافسة على هذه المرحلة المتقدمة انهاء التدريب الالكتروني الأساسي لموضوع التصنيع الغذائي المستدام بنجاح بموعد أقصاه تاريخ 11/6/2023.
• ستتلقى المُتدربات خلال هذه المرحلة تدريب وجاهي متقدم يشمل تدريبات مُوسعة وتطبيقات عملية حول التصنيع الغذائي المستدام في مقر منتدى سيدات الأعمال في مدينة رام الله، وأيضاً سيشاركن في زيارات ميدانية لشركات عاملة في التصنيع الغذائي في مدينة رام الله أو مدن أخرى في الضفة الغربية.
• ستشمل هذه المرحلة جلسات توجيهيه تُمكن المُتدربات من تطوير مبادرة مسؤولية مجتمعية.
• يُقدرعدد ساعات هذا التدريب ب 25 ساعة تدريبية، تنفذ على مدار أسبوع من انطلاق هذه المرحلة من التدريب والمتوقعة في الفترة الواقعة بين 18/6/2023 الى 29/6/2023.

المرحلة الثالثة: تدريب مدفوع الأجر

• سيتم تقديم تدريب مدفوع الأجر لأفضل 10 مُتدربات اجتزن بنجاح مرحلة التدريب الثانية.
• سيطبقن المُتدربات المعارف والمهارات المُكتسبة خلال مراحل التدريب السابقة في الشركات والمشاريع العاملة في التصنيع الغذائي في الضفة الغربية.
• تُنفذ هذه المرحلة التدريبية ما بين شهر 6 وشهر 8 حيث ستوزع الأوقات والفترات التدريبية بين المُتدربات من قبل إدارة المشروع بالتنسيق مع الشركات والمشاريع لاحقاً حسب المواعيد المُتاحة.

عن البرنامج:

• برنامج كلستر التدريبي في فلسطين مُخصص للشابات والسيدات من عمر 18 سنة فما فوق واللواتي لا يعملن حاليًا أو غير ملتحقات في برامج تعليم او تدريب حالي.
• التدريبات عبر 🖇  المنصة التدريبية الالكترونية مُتاحة لجميع الفتيات والسيدات المُقيمات في جميع المناطق في فلسطين والمٌهتمات في تطوير معارفهم في الموضوعات التدريبة.
• مرحلة التدريب الثانية والثالثة ستُنفذ في رام الله وفي مدن أخرى في الضفة الغربية حسب الحاجة والإمكانية وهي مُتاحة لمشاركة ومنافسة أي فتاه أو سيدة قادرة على التواجد في أماكن التدريبات وتُتم بنجاح التدريب الالكتروني في موضوع التصنيع الغذائي المستدام ضمن الإطار الزمني المُحدد.
• سيتم منح شهادات أنجاز عند الانتهاء من كل مرحلة تدريبية.
• نظرًا لأن كلستر مشروع بتمويل مشترك من الاتحاد الأوروبي، فإن التدريبات مجانية.
• يفضل التسجيل في المنصة التدريبية الالكترونية  والالتحاق في تدريب التصنيع الغذائي المستدام/ الصحة والسلامة الغذائية قبل تاريخ 15/5/2023 للمعنيات في المنافسة على المراحل التالية من التدريب.

انضموا لنا في فعاليات يوم المتاحف العالمي ٢٠٢٣ تحت عنوان "المتاحف، الاستدامة والرفاهية"

 بالشراكة مع مركز سبافورد للأطفال، وبالتعاون مع متحف التراث الفلسطيني - مؤسسة دار الطفل العربي، ومتحف العيزرية، سنحتفل بهذا اليوم عبر نشاط يسلط الضوء على دور المتاحف في تعزيز الصحة النفسية للمجتمعات، بحيث سيتضمن الفعاليات التالية:

1-    يبدأ النشاط بجلسة تأمل واعي، حيث يُدعى المشاركين للانغماس في اللحظة الآنية من خلال التفاعل مع على الروائح والأصوات والمعالم في المتحف، وذلك بهدف تشجيع إعادة التواصل مع الذات. تتخلل الجلسة تمارين التنفس والحركة البدنية لتحقيق هذه الغاية.

سيعطي الجلسة مدرب السايكودراما يزن غريب. 

2-    ستتبع الجلسة ورشة عمل فنية بالصلصال، والتي ستعطيها أخصائية العلاج

بالفن، نسرين أبو تايه.

ستقام الفعاليات في المواعيد التالية:

متحف العيزرية - البلدة القديمة، العيزرية

１) اليوم الأول : ١٦/٥/٢٠٢٣ يوم الثلاثاء – من الساعة ١٠:٠٠ صباحاً حتى الساعة ١:٠٠ ظهراً

متحف التراث الفلسطيني – الشيخ جراح – القدس

２) اليوم الثاني : ١٧/٥/٢٠٢٣ يوم الأربعاء - من الساعة ١٠:٠٠ صباحاً حتى الساعة ١:٠٠ ظهراً

 متحف تراسنطا – طريق الآلآم - القدس

３) اليوم الثالث :١٨/٥/٢٠٢٣ يوم الخميس- من الساعة ١٠:٠٠ صباحاً حتى الساعة ١:٠٠ ظهراً

النشاط موجه للسيدات فوق ال ١٧ عام.

تقوم منصة فرص حالياً بتوظيف مطور برمجيات Junior Flutter Developer حديث التخرج للانضمام لفريق عمل شركة رائد في فلسطين.

متطلبات الوظيفة:

• معرفة بإطار العمل Flutter: خبرة جيدة في العمل مع إطار العمل Flutter، بما في ذلك بناء ونشر تطبيقات الجوال.
• لغة البرمجة: فهم جيد للغة Dart والقدرة على استخدامها لكتابة كود فعال وفاعل.
• الخبرة في تطوير تطبيقات الجوال: يعتبر الحصول على خبرة سابقة في بناء تطبيقات الجوال ميزة إضافية.
• الاطلاع على منصات Android و iOS: يجب أن يكون المرشح لديه خبرة في العمل مع منصات Android و iOS، مما يساعد في تصميم وتطوير تطبيقات تعمل بسلاسة على كلا المنصتين.
• المعرفة بأنماط التصميم: فهم جيد لأنماط التصميم البرمجي مثل MVC، MVVM، أو Clean Architecture أمر حاسم. سيساعد هذا المطور في كتابة كود نظيف وقابل للصيانة وقابل للتوسعة.
• الخبرة في التحكم في الإصدارات: يجب أن يكون للمطور خبرة في Git أو أي نظام للتحكم في الإصدارات الآخر لإدارة تغييرات الكود والتعاون مع المطورين الآخرين.
• مهارات الاتصال الجيدة: يجب أن يكون لدى المطور الصغير القدرة على التواصل بفعالية مع أعضاء الفريق الآخرين وفهم متطلبات المشروع وطرح الأسئلة الصحيحة.
• شغف بتطوير تطبيقات الجوال، والرغبة القوية في التعلم، والاستعداد للعمل في بيئة ديناميكية وسريعة الخطى.
• معرفة بأنظمة إدارة قواعد البيانات مثل SQLite وFirebase و SQL Server والتي تستخدم عادة في تطوير تطبيقات الجوال. يجب أن يكون لدى المطور الخ

تعلن وكالة ألميلا لأثاث الاطفال عن توفر شاغر "موظف مبيعات" للعمل في معرضها الكائن في مدينة حلحول.

عن الشركة: ما هي ألميلا؟

إضافة جديدة لشركة العجولي سنتر التجارية وكالة الميلا التركية لاثاث الرضع والاطفال والمراهقين في فلسطين والداخل.

مع نهاية سنة 2016 اضيف للشركة خط جديد من اثاث غرف النوم للرضع والاطفال والمراهقين وفتحت عدة فروع لهذا الخط وهو من انتاج شركة الميلا التركية التي بدأت رحلتها في عالم اثاث الاطفال منذ عام 2004 وطورت خط انتاجها من هذا الاثاث وسنة 2014 ليواكب احدث موديلات اثاث الاطفال بما يلائم العصر من حيث الجودة والمتانة والشكل المناسب معا.

من اجل المساهمة في تحقيق احلام وتوقعات زبائننا الكرام من هذه الغرف وبدعمكم تم فتح عدة فروع للميلا في فلسطين وهي: رام الله (شارع القدس- بجانب اقواس مدينة البيرة وبالقرب من قاعات الفور سيزون) وبيت لحم (بيت جالا- شارع السهل) ونابلس (بيت ايبا – الشارع الرئيسي).

متطلبات العمل:

• أن يكون المتقدم من سكان مدينة الخليل.
• يفضل من لديه خبرة سابقة في مجال المبيعات 
• القدرة على الإقناع
• القدرة على تحمل ضغط العمل.
• العمل ضمن فريق.
• سرعة التعلم.

المهام الوظيفية:

• تلبية احتياجات العملاء داخل معارض الشركة.
• القدرة على فهم مشكلات واحتياجات العملاء.
• معرفة وقياس نسبة رضا العملاء
• إجادة مهارة التواصل والتفاوض بشكل مميز

المنصب: متدرب في قسم المراقبة والتقييم والمساءلة والتعلم (MEAL)

القسم: MEAL

مدة العقد: 6 أشهر

الموقع: غزة

تاريخ البدء: في أقرب وقت ممكن

المؤهلات:

• درجة الدبلوم أو درجة البكالوريوس في الاقتصاد أو الديموغرافيا أو علم الاجتماع أو تنمية المجتمع أو العلوم السياسية أو مجال ذي صلة.
• حديثي التخرج.
• إتقان ممتاز لبرنامج Excel.
• إتقان ممتاز للتفاصيل ومهارات تنظيمية قوية بما في ذلك القدرة على الترتيب والتعامل مع العديد من المهام.
• جيد جدًا في اللغتين العربية والإنجليزية، تحدثًا وكتابةً.
• القدرة على العمل تحت الضغط.
• سلوك جيد والقدرة على العمل في فريق.
• الرغبة في تحسين المهارات والمعرفة.
• المعرفة باستخدام أدوات Kobo تعتبر إضافة إيجابية.
• يتطلب وجود رخصة قيادة صالحة (بسجل خالي من المخالفات).

المسؤوليات:

• مساعدة كبير الموظفين في MEAL لتنفيذ سياسات وإجراءات MEAL كما هو موضح في دليل MEAL القياسي لـ acted.
• إدارة آلية الشكاوى والملاحظات والرد على المكالمات الهاتفية وتسجيل وتحويل جميع الشكاوى والاقتراحات المستلمة إلى كبير الموظفين في MEAL.
• تسهيل جمع البيانات وأنشطة التقييم لـ MEAL، بما في ذلك الاستطلاعات والمناقشات المجموعية ومقابلات المعلومات الرئيسية، بالإضافة إلى أنواع أخرى من التقييمات وجمع البيانات المطلوبة.
• إدخال جميع بيانات الميدان إلى قواعد البيانات المناسبة بطريقة دقيقة وفي الوقت المحدد.
• إجراء زيارات رصد دورية والإبلاغ عن التقدم المحرز.
• الدعم في التحقق من دقة إدخال البيانات.
• المساهمة في تنظيم وتسهيل فعاليات التعلم لالتقاط أفضل الممارسات والدروس المستفادة عند إغلاق مشروع أو حسب الحاجة.
• المساعدة في تحليل بيانات المرافبة والتقارير والملخصات بتحليل إحصائي مفيد وعرض ضروري في الوقت المحدد.
• جمع صور بجودة عالية وجيدة لأنشطة المشروع في الميدان، وعرض شعارات الممول والشريك ومنظمة ACTED، وتسليم الصور إلى مسؤول المونيتورينج والتقييم الفرعي (وفقًا لسياسة حماية الطفل وإرشادات الصور لمنظمة ACTED).
• أداء أي أنشطة أخرى ذات صلة كما يتم تعيينها من قبل المشرف الفوري.

تقديم الطلبات:

• يتم دعوة المرشحين المهتمين لإرسال سيرتهم الذاتية (باللغة الإنجليزية) في موعد أقصاه 13 مايو 2023 إلى:

(opt.jobs@acted.org) مع الإشارة إلى المنصب (MEAL Intern) في خانة الموضوع.

• سيتم الاتصال بالمرشحين المختصرين فقط لإجراء اختبار مكتوب ومقابلة.