يعلن مشروع سمايل "دعم وتحسين سبل العيش الأساسية في القدس الشرقية" وبدعم من الاتحاد الأوروبي عن عقد تدريب في مجال ريادة الأعمال في مدينة القدس.

ويهدف التدريب لتزويد الرياديين والرياديات ممن لديهم فكرة مشروع أو مشروع قائم ولديهم الرغبة في تطويره؛ بالمهارات اللازمة لبلورة وتطوير مشاريعهم من خلال تعريفهم بالمراحل الأساسية للمشاريع الريادية، بما في ذلك الأنشطة المدرة للدخل.

شروط القبول في التدريب:

- أن يكون عمر المتقدم من 18 إلى 35 سنة .

- أن يكون المتقدم من محافظة القدس .

- أن يكون لديه/ لديها فكرة مشروع أو مشروع في طور التأسيس.

**. نُشجع بشدة الأشخاص ذوي الإعاقة على التسجيل في البرنامج التدريبي.

يعلن مشروع سمايل "دعم وتحسين سبل العيش الأساسية في القدس الشرقية" وبدعم من الاتحاد الأوروبي عن عقد برنامج تدريبي في مجال التسويق الرقمي في مدينة القدس. ويهدف التدريب إلى تنمية مهارات الشباب والشابات في مجال التسويق الرقمي وتأهيلهم لدخول سوق العمل وتجهيزهم للعمل الحر.

المواضيع التي يغطيها برنامج التسويق الرقمي

• استراتيجيات التسويق الرقمي.
• أساسيات التسويق وإدارة المحتوى.
• التسويق عبر وسائل الإعلام الإجتماعية.
• التسويق عبر محركات البحث باستخدام (AdWords SEM).

شروط القبول في التدريب

• أن يكون عمر المتقدم من 18 إلى 35 سنة.
• أن يكون المتقدم من حملة الهوية المقدسية.
• أن يكون المتقدم باحث عن عمل.
• أن يتعهد المتقدم بالالتزام بحضور كافة الساعات التدريبية.

** يُشجع بشدة الأشخاص ذوي الإعاقة على التسجيل في البرنامج التدريبي.

** يلي البرنامج التدريبي فرصة تدريب على رأس العمل لمدة 3 أشهر مدفوعة الأجر (في حال حاجة المتدرب والالتزام بفترة التدريب).

إذا كنت مواطنًا متحمسًا يتراوح عمرك بين 18 و35 عامًا، وتؤمن بالقوة التحويلية للإجراءات الإيجابية الصغيرة، فأنت مدعو للتقدم لبرنامج UPG Sustainability Leadership Program 2024. تم تصميم هذا البرنامج للأفراد الذين يسعون جاهدين لإحداث تأثير إيجابي على المجتمع. مجتمعاتهم المحلية ويطمحون إلى المساهمة في عالم أفضل من خلال الإجراءات المستدامة.

عن مختبر ديرما بيوتي

نحن شركة رائدة في تصنيع منتجات العناية بالبشرة تختص في إنتاج منتجات عالية الجودة. يعكس مرفقنا الحديث المعتمد من ISO و GMP التزامنا بالحفاظ على أعلى معايير الجودة والسلامة والاتساق.

كمسؤول مراقبة الجودة في قسم الإنتاج والتعبئة لدينا، ستلعب دوراً حاسماً في ضمان أن تلبي منتجاتنا أو تتجاوز هذه المعايير الصارمة.

عن المنصب

يجب أن يكون للمرشح خلفية قوية في عمليات مراقبة الجودة وفهم لإرشادات ISO و GMP وشغف للحفاظ على تميز المنتج. يتضمن هذا الدور مراقبة وفحص واختبار المنتجات في مراحل مختلفة من عملية الإنتاج والتعبئة لضمان أنها تلبي مواصفات الجودة والسلامة الخاصة بنا.

المسؤوليات

• إجراء فحوصات شاملة للمواد الخام والمكونات ومواد التغليف قبل استخدامها في الإنتاج.
• استلام وتسمية وتخزين المواد الخام وفقًا لإرشادات الشركة.
• إدارة مخزون المواد الخام والمنتجات النهائية (غير المملوءة).
• مراقبة وإشراف العمليات اليومية وعمليات الإنتاج لضمان التزامها بالمعايير الجودة المثبتة ومتطلبات ISO و GMP. وهذا يتضمن عملية الوزن والإنتاج بالكامل.
• إجراء فحوصات الجودة أثناء التصنيع، بما في ذلك الفحوصات المرئية والقياسات والاختبارات عند الضرورة.
• جمع وتحليل عينات من دفعات الإنتاج، وإجراء الاختبارات الفيزيائية والكيميائية، وتسجيل البيانات بدقة.
• تحديد ووثائق أي انحرافات عن معايير الجودة والعمل مع الفرق ذات الصلة لمعالجة وتصحيح القضايا بسرعة.
• التعاون مع فريق ضمان الجودة لتنفيذ الإجراءات التصحيحية والوقائية بناءً على اتجاهات الجودة والاكتشافات.
• الحفاظ على سجلات دقيقة ومنظمة لجميع أنشطة مراقبة الجودة ونتائج الاختبارات والفحوصات.
• المساعدة في التحقيق في شكاوى العملاء المتعلقة بجودة المنتج، وتقديم رؤى للتحسين المستمر.
• دعم تدريب العاملين في الإنتاج والتعبئة على إجراءات مراقبة الجودة وأفضل الممارسات.
• المشاركة في التدقيقات الداخلية والخارجية لضمان الامتثال لتعليمات ISO و GMP.
• البقاء على اطلاع بالاتجاهات والتطورات الصناعية في مراقبة الجودة والمساهمة في تحسين العمليات الإدارية.
• ضمان أن كل ما سبق يتم وفقاً لإرشادات الشركة وضمان إعداد جميع النماذج والوثائق والتقارير ذات الصلة كما هو مطلوب.
• إنشاء والحفاظ على جميع الوثائق اللازمة لتطوير المنتج والترخيص والتصنيع.

المؤهلات

• درجة البكالوريوس في الكيمياء أو الصيدلة أو مجال ذي صلة.
• حامل هوية قدس.
• مهارات تواصل جيدة كتابةً وشفهيةً باللغتين العربية والإنجليزية، والعبرية تعتبر إضافة إيجابية.
• تجربة في مجال مراقبة الجودة تعتبر قيمة مضافة.
• بالإضافة إلى المؤهلات الأكاديمية، نبحث عن شخص نشيط في حل المشاكل ومتحمس للتعلم وقادر على التعاون وتبادل الأفكار، والأهم أن يكون لديه القدرة على العمل ضمن فريق.
• 
  

عن StationJ on Wheels

هو مشروع يتم تمويله من قبل HEKS Eper، يهدف المشروع لتعزيز مستقبل مستدام من خلال مبادرته المبتكرة التي تجمع بين التكنولوجيا والاستدامة لتمكين الشباب. يركز مشروعنا على الاتصال و الترابط بين التكنولوجيا٬ البيئة ومهارات القرن الواحد والعشرين.

 من خلال الانشطة المختلفة نسعى لرفع كفاءة الخريجين الجدد في مهارات التدريب، التكنولوجيا، البرمجة، والدعم النفسي من خلال برامج تدريب مدربين ToT والذين سيساهمون بدورهم في تثقيف وتحفيز الشباب في المجتمعات المهمشة لقيادة التغيير الايجابي في تلك المجتمعات من خلال مجموعة من التدريبات المبتكرة.

المتطلبات

• يشترط أن يكون المتقدم خريًجا أو في سنة رابعة
• الالتزام ببرنامج تدريب المدربين لعدد محدد من الساعات
• أن يكون المتقدم من منطقة القدس

التزامات المشاركين

• المشاركة في دورة تدريبية تستمر لمدة 35-30 ساعة خلال شهر ديسمبر
• الانخراط الفّعال في مجتمع StationJ
• الالتزام بتنفيذ تدريبات مدفوعة الأجر

خلال الفترة الأولى من المشروع

• سوف يتم تقسيم المشاركين لمجموعتين، مجموعة لتدريبات الدعم النفسي و مجموعة تدريبات البرمجة و التكنولوجيا.
• سوف تبدأ عملية الاختيار للمتدربين و تدريبات المتدربين خلال فترة شهر نوفمبر و ديسمبر.
• بعد انتهاء فترة التدريب، سوف يتم فرز المجموعات لتتضمن كل مجموعة شخصين يقومون بتنفيذ التدريبات مدفوعة الأجر في المناطق المهمشة.

محطة القدس (Station J) تدعو المرشحين لتقديم عروض اقتراحية لتقديم جلسات دعم نفسي اجتماعي للشباب المقدسي.

محطة القدس تعلن عن فتح أبواب التسجيل لبرنامجها Jerusalem Elevate & Connect الذي سيوفر تدريبات في مجال تطوير البرمجيات و المواقع الالكترونية مع أفضل الخبراء من الشركات العالمية. بالإضافة إلى فرص تدريب مدفوعة الأجر. 

عن البرنامج

برنامج Jerusalem Elevate & Connect هو برنامج تدريبي تنفذه محطة القدس(StationJ). يهدف البرنامج لتوفير 60 ساعة تدريبية للشباب على مهارات التواصل، حل المشاكل، العمل ضمن مجموعات، التفكير النقدي، مهارات القيادة، و مهارات التكنولوجيا و المعلومات. بالإضافة إلى تأمين فرص تدريب مدفوعة جزئيًا لمدة 3 أشهر مع شركات من القطاع الخاص في المجال المناسب.

تحت الإشراف المباشر لأحد مسؤولي وسائل التواصل الاجتماعي، سيقوم المتدرب بدعم فريق الاتصالات الرقمية في مجالات إنشاء محتوى وعمليات وسائل التواصل الاجتماعي.

سيتم الاتفاق على خطة عمل تتضمن أهدافًا لفترة التدريب وفرص تعلم. ستؤدي الاجتماعات الدورية لمتابعة التقدم إلى توفير بيئة مفيدة للمتدرب لتعزيز مهاراته وقدراته في المجالات المتعلقة بولاية صندوق الأمم المتحدة للسكان (UNFPA) والاتصالات الرقمية.

يجب على المتقدمين أن يكونوا مقيمين في نيويورك أو أن يكونوا قادرين على الانتقال إلى نيويورك خلال فترة التدريب.

حول صندوق الأمم المتحدة للسكان (UNFPA) وكيف يمكنك التأثير:

صندوق الأمم المتحدة للسكان هو الوكالة الرائدة في الأمم المتحدة لتحقيق عالم حيث يكون كل حمل مرغوبًا فيه، وكل ولادة آمنة، ويتحقق إمكانية تحقيق الإمكانات لكل شاب. يوسع صندوق الأمم المتحدة للسكان الخيارات والفرص للنساء والشباب ليعيشوا حياة صحية وإنتاجية. تتركز الخطة الاستراتيجية الجديدة لصندوق الأمم المتحدة للسكان (UNFPA) للفترة من 2022 إلى 2025 على تحقيق ثلاثة نتائج تحولية: وقف الوفيات الأمومية التي يمكن منعها، وإنهاء احتياجات العائلات غير الملباة للتنظيم الأسري، وإنهاء العنف القائم على النوع الاجتماعي والممارسات الضارة.

صندوق الأمم المتحدة للسكان يبحث عن مرشحين ملهمين يمكنهم تحقيق نتائج ذات تأثير عالي ومستدام. نحتاج إلى متدربين استثنائيين في كيفية إدارة الموارد الموكلة إليهم والذين يلتزمون بتقديم التميز في نتائج البرامج.

مسؤولياتك كمتدرب:

تطوير رسائل ومحتوى وسائل التواصل الاجتماعي وغيرها من المحتوى الرقمي بما في ذلك قصص تثير الاهتمام الإنساني والمعرفي بناءً على الصور والفيديو.

خلال فترة التدريب، ستشمل مهامك أيضًا:

• المشاركة في عمليات التفكير الإبداعي لرسائل وحملات وسائل التواصل الاجتماعي.
• تقديم أفكار محددة لكل منصة حول كيفية استخدام رسائل وسائل التواصل الاجتماعي ومحتوى الفيديو أو الصور.
• العمل مع منصة إدارة وسائل التواصل الاجتماعي لوسم المحتوى وتحليل أدائه.
• دعم فريق وسائل التواصل الاجتماعي في إدارة حسابات الأمم المتحدة للسكان (UNFPA) العالمية ومشاريعها الجارية خلال يومهم اليومي.
• أداء واجبات أخرى حسب الحاجة.

مستوى التعليم:

يجب أن يلبي المتقدمون لبرنامج التدريب التابع لصندوق الأمم المتحدة للسكان (UNFPA) إحدى المتطلبات التالية في وقت تقديم الطلب:

• أن يكونوا مسجلين في برنامج دراسات عُليا (مثل برنامج الماجستير أو ما يعادله).
• أن يكونوا مسجلين في السنة الأكاديمية النهائية لبرنامج الدراسات الجامعية الأولى (مثل درجة البكالوريوس أو ما يعادلها).
• أن يكونوا قد تخرجوا مؤخرًا بشهادة جامعية (كما هو محدد في النقطتين أعلاه) وإذا تم اختيارهم، يجب أن يبدأوا التدريب خلال سنة واحدة من التخرج.
• أن يكونوا مسجلين في برنامج تدريب مهني عُليا ويقومون بالتدريب كجزء من هذا البرنامج.

خبرتك:

• بعض الخبرة في إدارة وسائل التواصل الاجتماعي أو التسويق الرقمي.
• معرفة جيدة بأفضل ممارسات وسائل التواصل الاجتماعي على منصات مثل تويتر وفيسبوك ولينكد إن وإنستغرام وتيك توك.
• إجادة اللغة الإنجليزية. المعرفة باللغة العربية هي ميزة إضافية.
• مهارات تحليلية قوية ومهارات كتابة ممتازة.
• المبادرة، الحكم السليم، والقدرة المثبتة على العمل بانسجام مع أعضاء الفريق من خلفيات وجنسيات مختلفة.
• الخبرة في إنشاء مقاطع فيديو تيك توك وقصص وريلز إنستغرام في السياق الشخصي أو المهني تعتبر ميزة إضافية.

عناصر التعلم:

عند انتهاء المهمة واعتمادًا على مدى مدتها، سيكتسب المتدرب الأصول المعرفية التالية:

• زيادة الفهم حول كيفية استخدام المؤسسات الدولية الكبيرة الاتصالات، ووسائل التواصل الاجتماعي على وجه الخصوص، لبناء علامتهم التجارية.
• فهم واستيعاب سياسة (UNFPA)، بما في ذلك التنظيم الإقليمي.
• فهم مبادئ الاتصال والرسائل وتعلم كيفية التواصل باستخدام لغة شاملة.
• كتابة وصياغة محتوى وسائل التواصل الاجتماعي الخاص بكل منصة.
• فهم مبادئ إدارة المشاريع الأساسية.
• فهم كيفية المشاركة في عملية إنتاج محتوى إبداعية وتعاونية.

التعويض والفوائد:

المتدربون الذين لا يتلقون دعمًا ماليًا من جهة خارجية (مثل مؤسسة أكاديمية، جامعة، حكومة) مؤهلون لتلقي مكافأة شهرية كمساهمة في تغطية نفقات المعيشة. تعتمد المكافأة على مكان العمل المتفق عليه للمتدرب، والذي قد يكون مختلفًا عن مكتب التوظيف في حالة الترتيبات عن بعد. عادةً ما يتم دفع المكافأة بالعملة المحلية في نهاية كل شهر.