انضم إلى برنامج تسريع الأعمال للشركات الناشئة بدعم من مايكروسوفت ومكتب أبوظبي للاستثمار لمدة 8 أسابيع، يتيح البرنامج لك التعلم من خبراء عالميين في المجال وإنشاء شبكة علاقات استثمارية مناسبة، وفرص لتوسيع شركتك الناشئة وتطورها.

مكونات البرنامج:

• أربعة مواضيع تعتمد على أيام مؤتمر الأمم المتحدة لتغير المناخ (COP28):

1. التمويل والتجارة والمساواة بين الجنسين والمساءلة
2. الطاقة والصناعة والانتقال العادل
3. الطبيعة واستخدام الأراضي والمحيطات
4. الغذاء والزراعة والمياه

• ورش عمل افتراضية لبناء القدرات وتدريب يغطي مجال ريادة الأعمال والاستدامة والتكنولوجيا
• مجموعة مستشارين مختارين بعناية خصيصًا لكل شركة ناشئة
• دعم فني وإرشاد فردي من خبراء Microsoft
• يوم عرض حضوري وفرص في COP28 في الإمارات
• الوصول إلى المستثمرين والشركاء المحتملين
• أكثر من 150,000 دولار للشركات الفائزة

معايير الشركات الناشئة:

• الشركات الناشئة التكنولوجية
• الشركات التي تقدم حلول الاستدامة
• الشركات الناشئة التي تولد إيرادات أو المبتكرين في مرحلة النمو

مدة البرنامج:

من 2 أكتوبر إلى 24 نوفمبر

حان الوقت المثير في العام مرة أخرى! أصبح بإمكانكم الآن تقديم طلباتكم لبرنامج "روكستارت إنرجي 2024".

برنامج "روكستارت إنرجي" يمول ويمكّن رواد الأعمال لبناء ابتكارات قابلة للتوسع باستخدام التقنيات الناشئة ونماذج الأعمال الجديدة، والتي تعتبر مفتاحاً لتباطؤ وتيرة التغيير المناخي.

لمن البرنامج؟

برنامج "روكستارت إنرجي 2024" مفتوح للشركات الناشئة في مراحلها المبكرة التي تركز على دفع عملية التحول في مجال الطاقة. نحن نبحث عن المؤسسين الذين يستهدفون القطاعات الرأسية التالية:

• تمديد عمر الأصول والاستدوراد
• تقرير "فجوة الدورة" يكشف عن اتجاه مقلق: اقتصاد العالم في عام 2023 يبلغ فقط 7.2% دوري، مقارنة بـ 9.1% في عام 2018، نتيجة لزيادة استخراج المواد الخام. وهذا يعني أن أكثر من 90% من المواد تضيع أو تفقد أو لا يمكن إعادة استخدامها. حان الوقت للابتعاد عن نموذج الاستهلاك والإنتاج التقليدي واعتماد اقتصاد دائري.
• كفاءة التركيب والخدمات
• لتحقيق أهدافنا في مجال الطاقة النظيفة والمناخ، يجب أن يتوسع قطاع الطاقة المتجددة بسرعة فيما يتعلق بالتوظيف. لمواكبة الطلب، هناك خطوتان حاسمتان. أولاً، يجب تعزيز فرص التدريب التقني لتزويد القوى العاملة بالمهارات اللازمة للنمو السريع لقطاع الطاقة المتجددة. ثانياً، حان الوقت لتحسين عمليات التركيب والصيانة والإصلاح من خلال اعتماد التكنولوجيا.
• مواجهة مخاطر التغيير المناخي
• مع التحول إلى الطاقة النظيفة، نحن بحاجة إلى التعامل مع وقياس تأثير التغيير المناخي على الأصول الفعلية وسلاسل الإمداد والمنتجات المالية. من خلال ذلك، نتخذ قرارات مستنيرة، وندير المخاطر، ونضع استدامة الطاقة كأولوية، مما يضمن انتقالاً للطاقة متينًا مع خسائر محدودة.
• تخزين الطاقة على المدى الطويل
• الأصول وأنظمة الإدارة ذات التخزين لأكثر من ثماني ساعات تمكننا من تخزين القدرة الزائدة خلال فترات التوليد العالية وإطلاقها عند الحاجة، مما يمكن تحقيق استقرار الشبكة وتكامل سلس للطاقة المتجددة المتقطعة. لا يمكن التشديد بما فيه الكفاية على أهمية الطاقة ذات المدى الطويل. إنها تمهد الطريق أمام نظام طاقة موثوق ومستدام يمكنه تلبية الاحتياجات الطاقوية على المدى الطويل.

ما ستحصل عليه

في روكستارت، نمكّن الشركات الناشئة من خلال رأس المال للمرحلة المبكرة، بالإضافة إلى منهاج تسريع مخصص ومتخصص يركز على المجال. بفضل 11 عامًا من الخبرة في البيئة الريادية، تعلمنا أن النهج النظامي يجب أن يأخذ في اعتباره ليس فقط حالة الأعمال، بل أيضًا ديناميات الفريق والمهارات الفردية للمؤسسين.

منهجنا الذي يستمر لمدة 20 أسبوعًا يحوّل الحلول المبتكرة إلى شركات قابلة للتوسع، ويقدم فرص الوصول إلى رأس المال والأسواق والخبرة، بالإضافة إلى مجتمع داعم. يمكّن روكستارت المؤسسين من تأمين التمويل، وفهم الفجوات في السوق، وضمان النمو على المدى الطويل. من خلال دعم مخصص من خبراء الطاقة بالإضافة إلى فرص الشبكات المتخصصة في الصناعة وفرصة التقديم أمام المستثمرين، تكتسب شركتك الزخم، وتتقدم بها وتمهّد الطريق نحو النجاح.

نحن نسعى لإقامة شراكات طويلة الأمد مع المؤسسين تمتد إلى المستقبل بشكل جيد. في روكستارت، نقدم استثمارات متابعة تصل حتى السلسلة B ونقدم دعمًا شاملاً للسنوات القادمة.

يعلن مركز الابتكار وريادة الأعمال التابع لمركز العمل التنموي معاً عن فتح باب التسجيل لمرحلة احتضان الأفكار الريادية حتى تاريخ 15/1/2024

،يقوم مركز الإبتكار باستقطاب الشباب والشابات في مختلف محافظات قطاع غزة ممن لديهم أفكار ريادية لمشاريع يمكنها ولوج السوق وتدعيم الدخل للشباب وأفراد المجتمع.

وفي هذا الإطار، يسرنا في مركز الإبتكار وريادة الأعمال إطلاق دورة الإحتضان الأولى لهذا العام والذي يستهدف الفئات التالية:

- الشباب والشابات أصحاب الأفكار الإبداعية في التخصصات المختلفة من طلبة الجامعات والكليات الجامعية في محافظات قطاع غزة.

- الشباب والشابات أصحاب الأفكار الإبداعية من الخريجين الجدد في محافظات قطاع غزة.

يشترط في المتقدمين توفر التالي:

-أن يكون لدى المتقدم فكرة مبتكرة تخدم السوق المحلي.

-وجود تفرغ كافي والالتزام بحضور الأنشطة والتدريبات والجلسات التي سيتم عقدها ضمن دورة الاحتضان.

-وجود خلفية علمية مناسبة لتنفيذ الفكرة أو المشروع المطلوب تطويره.

-سيتم اعطاء الأولوية للأفكار المستدامة والتي تراعي الاستدامة البيئية

هل أنت مهتم بكيفية تنظيم الانتقال من الحياة الطلابية إلى الحياة الأكاديمية والمهنية؟ هل ترغب في تحسين مهارات التسويق لديك وزيادة فرص التوظيف؟ هل ترغب في التواصل مع علماء من بلدان وتخصصات أخرى ومعرفة المزيد عن الأهمية المتزايدة للتخصصات المتعددة؟

انضموا إلينا الآن ضمن برنامج التدريب العملي في نسخته الثالثة بعنوان (المهارات الأكاديمية والمهنية لدخول سوق العمل) والذي يتم تنفيذه بدعم من الأكاديمية العربية الألمانية للعلوم والإنسانيات - AGYA.

سيتم تقسيم البرنامج إلى مرحلتين: المرحلة الأولى ستكون من خلال التدريب عبر الإنترنت، يليه تدريب مكثف وجهاً لوجه حول المواضيع التالية: ريادة الأعمال، والقيادة، ومهارات إجراء المقابلات.

سيتم تنفيذ البرنامج وجاهيا في حاضنة الأعمال والتكنولوجيا بالجامعة الإسلامية

المواضيع:

ستتضمن ورشة العمل عبر الإنترنت، على سبيل المثال لا الحصر، المواضيع التالية:

• تعزيز مهارات التسويق لدى الطلاب،
• مهارات المقابلة وكتابة السيرة الذاتية،
• استراتيجيات المنح الدراسية والتطبيق،
• مهارات البحث والعمل الأكاديمي،
• فهم خارطة طريق الشركات الناشئة في مجال ريادة الأعمال،
• مهارات القيادة وريادة الأعمال.

ستتضمن الدورة التدريبية في الموقع، على سبيل المثال لا الحصر،المواضيع/نقاط جدول الأعمال التالية:

• التدريب على المقابلة،
• التدريب على القيادة،
• مهارات ريادة الأعمال.

المشاركون المؤهلون لديهم:

• خلفية العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات في منطقة الشرق الأوسط وشمال أفريقيا،
• طلاب العلوم الإنسانية و/أو العلوم الاجتماعية في ألمانيا،
• يفضل أن يكون خريجًا أو على وشك التخرج،
• إجادة اللغة الإنجليزية بشكل جيد جدًا،
• لديهم دافع استثنائي للمساهمة بنشاط في ورشة العمل عبر الإنترنت

تحت مظلة برنامج ستارت اب فلسطين الممول من قبل الوكالة الايطالية للتعاون الانمائي ، يسرنا في الصندوق الفلسطيني للتشغيل  إطلاق مجموعة من ورشات العمل بعنوان " المشاريع الصغيرة وريادة الاعمال"  في جميع محافظات الضفة الغربية وقطاع غزة والتي تهدف إلى تعزيز ثقافة التشغيل الذاتي، والمساهمة في التقليل من نسب البطالة، وخلق فرص عمل، من خلال توفير الدعم الفني اللازم لإقامة المشاريع الصغيرة.

لماذا ألتحق بهذه الورشة؟

ستتمكن من التعرف على المفاهيم ذات العلاقة بريادة الأعمال، وأسس اقامة المشاريع الصغيرة ، الاطلاع على برامج وتدخلات الصندوق الفلسطيني للتشغيل وعلى المشاريع المنفذه تحت مظلة برنامج ستارت اب – فلسطين والتي ستساعدك في انشاء و/ او توسيع مشروعك الخاص.

 شروط التقديم: 

• أن يكون عمر المتقدم 20 عام فأعلى (من كلا الجنسين)
• أن يكون من سكان الضفة الغربية أو قطاع غزة أو القدس.
• أن يكون المتقدم مهتم بريادة الأعمال وانشاء المشاريع الصغيرة.
• أن يكون المتقدم صاحب مشروع صغير أو متناهي الصغر أو لديه فكرة مشروع يرغب في انشاءه.

 الأنشطة:  

ورشات عمل برنامج ستارت أب – فلسطين تحت عنوان " المشاريع الصغيرة وريادة الأعمال 

مدة الورشة:

يوم واحد (5 ساعات ) 

فترة المشروع:

25 مايو 2023 الى 31 أغسطس 2023

الفئة المستهدفة:

تستهدف الورشة أصحاب الأفكار الريادية /أصحاب المشاريع الصغيرة والمتناهية الصغر / الخريجين الجدد/ العاطلين عن العمل والذين يرغبون بانشاء مشاريع مدرة للدخل

دعوة للسيدات ال Founders في العالم العربي!

نحن سعداء جدًا بالإعلان عن شراكتنا مع UNFPA Arab States لإطلاق برنامج #GenF ، وهو برنامج توجيهي لمدة 3 أشهر لدعم المؤسسات النسائية في العالم العربي. إذا كنت تعمل على حلول لمعالجة الصحة الجنسية والإنجابية والمساواة بين الجنسين وتمكين المرأة ، فانضم إلى برنامج GenF Mentorship ، بالشراكة مع صندوق الأمم المتحدة للسكان (UNFPA).

برنامج GenF التوجيهي

هو برنامج توجيهي لمدة 3 أشهر من قبل UNFPA و Startups Without Borders. سيقدم البرنامج جلسات جماعية عبر الإنترنت وتوجيه فردي مصمم خصيصًا لرائدات الأعمال العاملات في مجالات الصحة التناسلية والمساواة بين الجنسين وتمكين المرأة والفتيات. للمشاركة في برنامج التوجيه ،

ستحتاج رائدات الأعمال من دول العالم العربي إلى العمل في إحدى المجالات المتوافقة مع مهام ورؤية ال UNFPA وهي كالتالي:

1- تسهيل الوصول إلى المنتجات النسائية (الخاصة بالحيض)

2- تمكين / قيادة المراهقين والشباب

3- الشيخوخة وحقوق كبار السن

4- التثقيف المجتمعي / رفع الوعي بشأن الصحة الجنسية والإنجابية

5- التثقيف الجنسي الشامل

6- تخطيط الأسرة

7- تغيير المعايير الجندرية

8- حقوق الإنسان والمساواة بين الجنسين

9- الممارسات الضارة (أي العنف القائم على النوع الاجتماعي ، وختان الإناث)

10- سبل المعيشة والإدماج الاجتماعي للمرأة

11- الصحة والنظافة فترة الحيض

12- التوليد/القبالة والصحة التناسلية

13- فقر

14- إحصاءات / بيانات سكانية

ستحصلين على:

• دعم شخصي لمدة 3 أشهر من المرشدين الدوليين
• جلسات عبر الإنترنت من خبراء عالميين
• الوصول إلى شبكة من رائدات الأعمال لدعمك

معايير الأهلية:

• مؤسسات ناشئة تقودها النساء والفتيات من الجزائر وجيبوتي ومصر ومجلس التعاون الخليجي والعراق والأردن ولبنان وليبيا والمغرب وفلسطين والصومال وسوريا والسودان وتونس واليمن.
• التحديات المتفق عليها مع مهمة UNFPA.
• يجب على المتقدمات التكريس لـ 2 ساعة في الأسبوع من 1 سبتمبر إلى 30 نوفمبر.

آخر موعد للتقديم:

20 أغسطس

عن التحدي:

تحت مظلة مبادرة اليوم الدولي للفتيات في مجال تكنولوجيا المعلومات والاتصالات / فلسطين ندعوكم للتسجيل في مسابقتها لهذا العام تحت عنوان " تحدِّي القدرات الرقمية: رائدات المستقبل الرقمي" والتي تتناول موضوع "المهارات الرقمية من أجل الحياة".

الأهداف:

• تهدف إلى تشجيع الفتيات للدخول في مجال العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات (STEM).
• تعزيز دورهن في مجال تكنولوجيا المعلومات والاتصالات.
• تحديد العوامل التمكينية التي تسمح بتزويد الفتيات بالمهارات اللازمة للتفكير النقدي أو التفكير التصميمي وحل المشاكل والابتكار.
• تمكينهن في المجال وتشجيعهن على اكتشاف قدراتهن ومهاراتهن الرقمية.

معايير و شروط المسابقة :

1. أن تتماشى المبادرات التدريبية التي ستتنافس في المسابقة مع أهداف المبادرة والتي تسعى إلى تمكين الفتيات وتعزيز مشاركتهن في مجال التكنولوجيا وتطوير مهاراتهن في المستقبل.
2. أن يغطي المحتوى المقدم في المبادرات التدريبية المواضيع ذات الصلة بمهارات المستقبل المتعلقة بالتكنولوجيا والاتصالات.
3. على المشاركات في المبادرة التدريبية أن يتمكن من تطوير مخرجات ملموسة من خلال المبادرة، مثل تطوير برمجيات أو إنشاء مشاريع أخرى ذات صلة بتكنولوجيا المعلومات والاتصالات .
4. على المشاركات في المسابقة ضمان تصميم البرامج بشكل يشجع على المشاركة النشطة وتعزيز تعلم المهارات الرقمية للفتيات وتشجيعهن على الابداع والابتكار .
5. الشراكات والتعاون أيضًا لهما دور هام في تقييم المبادرات، بالإضافة إلى التأكد من استدامتها على المدى الطويل وتأثيرها الاجتماعي على المشاركات والمجتمع .

يهدف برنامج Westerwelle Young Founders خريف 2023-24 إلى النهوض برواد الأعمال الشباب من خلال خلق فرص متكافئة للجميع في الأسواق الناشئة. برنامج الزملاء الشباب في ألمانيا هو زمالة دولية يتم من خلالها جمع قادة من جميع أنحاء العالم معًا. يوحد برنامج القيادة الدولية في برلين رواد الأعمال الشباب البارزين في السعي لتحقيق عظمة ريادة الأعمال. علاوة على ذلك ، يوفر المبرمج فرصًا للخريجين السابقين للزمالة ويتعرف على أساليبهم الناجحة في العمل في الأسواق الناشئة.

زمالة Westerwelle الدولية لمدة ستة أشهر هي حزمة كاملة لرجال الأعمال الشباب والتي تشمل التوجيه، والتعلم من الأقران، وبرنامج الأصدقاء، ومؤتمر برلين، وجلسات الخبراء. كل هذه العناصر حيوية للغاية لترك بصمتك الحصرية في الأسواق الناشئة. أفضل ميزة لهذه الزمالة الممولة بالكامل هي منح المشاركين تجربة فريدة من خلال تزويدهم برائد أعمال ناجح أو مخترع يصبح شريكهم في المجال. إلى جانب ذلك ، يتفاعل المشاركون مع الآخرين ويتمكنون من الوصول إلى فرص جديدة لممارسة الأعمال التجارية. علاوة على ذلك ، يجري برنامج زمالة Westerwelle في ألمانيا جلسات خبراء يحصل فيها المشاركون على نظرة متعمقة في مجالاتهم ذات الصلة مع خبراء رفيعي المستوى.

معايير الأهلية لبرنامج Westerwelle Young Founders:

• يجب أن يكون المشترك قد أسس شركة هادفة للربح في السنوات الخمس الأخيرة. يجب أن يكون تركيز الشركة على الأسواق النامية أو الناشئة.
• يجب أن يكون لدى الشركة نموذج عمل يجب أن يكون ناجحًا من حيث تحقيق إيرادات مثالية أو تأمين الجولة الأولى من التمويل الخارجي.
• يجب أن يكون العمل مؤثرًا ويجب أن يكون لتحسين جودة السوق.
• يجب أن يكون لدى المشاركين معرفة جيدة باللغة الإنجليزية.
• يجب أن يكون المشاركون متاحين للمؤتمرات والفعاليات لمدة ستة أشهر خلال هذه الزمالة.