تنظم شبكة أريج ورشة رقمية حول “أساسيات الصحافة الاستقصائية”، تتناول -خلال أربعة أيام- التعريف بأساسيات الصحافة الاستقصائية، وموضوعات تتعلق بكيفية إيجاد أفكار تحقيقات استقصائية، والطريقة الأمثل لصياغة الفرضية، واستخدام الأدوات للحصول على المعلومات، ومقابلة المصادر والسرد، وغيرها من الموضوعات التي تهم الصحفيين الراغبين في العمل على تحقيقات صحفية. كما تتضمن الورشة تدريبات عملية، ومناقشات مفتوحة مع المشاركين. تنطلق الورشة في الفترة من 13 حتى 16 أيّار/مايو 2024.

على الراغبين في المشاركة تعبئة النموذج في الرابط في موعد أقصاه يوم الاثنين 14 نيسان/أبريل 2024.

برنامج فورورد هو برنامج تعليمي مجاني عبر الإنترنت مدته عشرة أسابيع تقدمه شركة ماكينزي لتزويد الأفراد في مراحل مختلفة من حياتهم المهنية بالمهارات العملية للنجاح في العمل المستقبلي.

ما يمكن أن تتوقعه من البرنامج

سواء كنت في الأيام الأولى من حياتك المهنية أو تبحث عن فرصة جديدة، ستساعدك رحلة التعلم إلى الأمام على تطوير طرق جديدة للتفكير وتوسيع مجموعة مهاراتك وتعزيز ثقتك بنفسك.

في نهاية البرنامج، ستتلقى شارة ماكنزي فورورد الرقمية وتنضم إلى شبكة عالمية حصرية من المتعلمين مدى الحياة.

رحلة من التعلُّم التفاعلي

• ستقدَم مجموعة متنوعة من الأساليب التعليمية: الدورات الرقمية، وفعاليات التعلم الافتراضي، والواجبات، وتمارين التفكّر
• سيتم تخصيص حوالي ساعتين في الأسبوع على مدى عشرة أسابيع

مهارات مكان العمل التي ستتمكن من استخدامها على الفور

• سوف تتمكن من اكتساب المهارات والأدوات للقيام بما يلي:
• تحويل مشاكل العمل إلى فرص باستخدام التفكير المنظم والإبداعي.
• التواصل بطريقة واضحة ومؤثرة تجعل جمهورك يتخذ إجراءً لازمًا.
• قابلية التكيف والقيام ببناء الوعي العاطفي عند العمل في فريق أو بمفردك، خاصة في عصر التغيير.
• بناء علاقات قوية والحفاظ على رفاهيتك في العمل.
• تطوير مجموعة من الأدوات الرقمية والتخطيط للخوض في العالم الرقمي الحديث.

معايير الأهلية

للانضمام إلى برنامج فورورد، يجب أن تستوفي المعايير التالية:

• يجب أن تكون مقيمًا حاليًا في منطقة الشرق الأوسط (البحرين، مصر، العراق، الأردن، الكويت، لبنان، ليبيا، عُمان، فلسطين، قطر، المملكة العربية السعودية، الإمارات العربية المتحدة، اليمن) وباكستان.
• يجب أن تكون موظفاً حاليًا أو تعمل عملًأ حرًّا أو كنت موظفاً وتبحث الآن عن وظيفة جديدة
• يجب أن تمتلك أقل من خمس سنوات من الخبرة العملية الإجمالية

أو

أن يكون لديك أكثر من خمس سنوات من الخبرة ولكن لم تكن مسؤولًا من قبل عن إدارة أي من زملاء عملك بشكل مباشر

• يجب أن تكون قد أكملت على الأقل التعليم الثانوي/شهادة الثانوية العامة
• يجب أن تكون متقنًا إتقانًا جيدًا للغة الإنجليزية (حيث سيقدم البرنامج باللغة الإنجليزية)

إذا كنت من المهنيين العاملين في إحدى هيئات ومنظمات المجتمع المدني فهذه الدعوة موجّهة إليك!

نحن نقدّم لك فرصة لرفع مستوى مهاراتك وتعزيز قدرتك المهنية من خلال توفير تدريبات مجانية تطبيقية عبر الإنترنت يقدّمها أفراد سلكوا ذات المسار نفسه مثلك

هذه الفرصة للتعلّم الإلكتروني بين الأقران صُمّمت من قبل ومن أجل منظمات المجتمع المدني لتمكين قدرات المهنيّين العاملين في مجالات الحوار بين الثقافات. يمكنك الاختيار من بين 81 برنامجاً محترفاً لتعزيز قدراتك .

برنامج ALF Hands On هو أكثر من مجرد برنامج تدريبي؛ إنه منصّة للتعاون بين الأقران، والتطبيق الواقعي ، وبناء المجتمع.

لا تفوّتوا هذه الفرصة للارتقاء بحياتكم المهنية. آخر موعد لتقديم الطلبات: 25ابريل/افريل 2024

لماذا اخترنا نهج التدريب بين الأقران؟

غالباً ما تفتقر برامج التدريب التقليدية إلى العناصر التفاعلية والتعاونية اللازمة لتنمية المهارات بشكل فعّال فالتعلّم بين الأقران يتجاوز أساليب التدريس التقليدية ، و ذلك من خلال تعزيز المشاركة المباشرة والخبرات المشتركة والتركيز على الخبرة العملية والميدانية. في هذا الاطار ستتاح للمشاركين فرصة التعلّم من الخبراء المختصين في التحدّيات والسياقات التي يواجهها الحوار بين الثقافات والممارسين من المجتمع المدني في المنطقة الأورومتوسطية. إنه يشجّع التفاعلات الديناميكية وتبادل المعرفة والمشاركة في إيجاد حلول مبتكرة.

يمكنك اختيار ما لا يزيد عن وحدتَين تدريبيّتين من أصل 18 وحدة تدريبية لتعزيز القدرات. في نموذج الطلب عبر الإنترنت أدناه، يرجى تحديد إختياراتك بحسب الأولوية. وستحاول أمانة مؤسسة آنا ليند قدر الإمكان تلبية اهتماماتك. عند إكمال التدريب، سيتم منح شهادة لأولئك الذين يشاركون بنشاط في 100٪ من الوحدات المقسّمة على 3 جلسات، أو على الأقل 80٪ من الوحدات المقسّمة على 6 جلسات أو 75٪ على الأقل من الوحدات المقسّمة على 9 جلسات.

في كل عام، تمنح مؤسسة روتاري ما يصل إلى 130 زمالة ممولة بالكامل للقيادين المتفانين من جميع أنحاء العالم للدراسة في أحد مراكز السلام التابعة لنا. وها قد تم فتح باب التقديم للعام الأكاديمي 2025-2026.

برنامج الزمالة

تم تصميم زمالة روتاري للسلام للقيادين ذوي الخبرة العملية في مجال السلام والتنمية. ويلتزم أصحاب الزمالات لدى المؤسسة بالخدمة المجتمعية والدولية والسعي لتحقيق السلام. في كل عام، تمنح مؤسسة الروتاري ما يصل إلى 50 زمالة للحصول على درجة الماجستير وما يصل إلى 80 زمالة للدراسات الجامعية في الجامعات الرائدة.

مؤهلات برنامج الشهادات الجامعية

• يجب أن يكون المرشحون لبرنامج الشهادة في جامعة ماكيريري، أو كمبالا، أوغندا، إما من أفريقيا، أو عملوا في أفريقيا، أو عملوا مع المجتمعات الأفريقية أو مبادرات خارج القارة، أو أظهروا اهتمامًا مقنعًا بالتعرف على مناهج بناء السلام داخل المنطقة.
• على المرشحين لبرنامج الشهادة في جامعة بهجيشهر التركية في اسطنبول، إما أن يكونوا من الشرق الأوسط أو شمال إفريقيا، أو عملوا في المنطقة، أو عملوا في أماكن أخرى حول العالم مع مجتمعات أو مبادرات تتعلق بالشرق الأوسط أو شمال إفريقيا، أو أظهروا اهتمامًا مقنعًا بالتعرف على مناهج بناء السلام داخل المنطقة.

عملية الاختيار

سوف يتم فحص إذا ما كانت تستوفي جميع الطلبات المقدمة المؤهلات المطلوبة. وستمضي الطلبات المؤهلة للمرحلة التالية حيت يتم مراجعتها وتقييمها مطولاً. وتقوم لجنة مراكز روتاري للسلام، المؤلفة من أعضاء الروتاري وممثلي الجامعات، بمراجعة أفضل المرشحين واختيار المرشحين النهائيين. كما سوف يتم إخطار المرشحين المختارين في نوفمبر.

طوال فترة عملية الاختيار، تتم مراجعة الطلبات بناءً على المعايير التالية:

• المؤهلات، وذلك بناءً على متطلبات الأهلية الآنفة.
• كفاءة اللغة الإنجليزية
• الالتزام بالسلام والتنمية
• الإمكانيات قيادية
• التوافق مع أهداف الزمالة والملاءمة مع مؤسسة روتاري
• السجل الأكاديمي والتوافق مع البرنامج الجامعي المختار
• جدوى وتأثير مبادرة التغيير المجتمعي (شهادة فقط)

شروط وقيود الأهلية

لا يجوز استخدام زمالات روتاري للسلام لدراسة الدكتوراه. كما أن الأشخاص التاليين غير مؤهلين للحصول على الزمالة:

• أعضاء روتاري النشطين، أو أعضاء روتاراكت الذين هم أيضًا أعضاء روتاري *
• موظفو نادي روتاري أو روتاري إنترناشيونال أو أي كيان آخر للمؤسسة
• أزواج أالموظفين و أحفادهم المباشرين (الأطفال أو الأحفاد بالدم أو التبني القانوني) أو أزواج الأحفاد المباشرين أو الأجداد (الآباء أو الأجداد بالدم) لأي شخص حي من هذه الفئات
• أعضاء روتاري السابقين وأقاربهم كما هو موضح أعلاه (في غضون 36 شهرًا من استقالتهم)

* أعضاء نادي الروتاراكت الذين ليسوا أعضاء في نادي روتاري مؤهلون للتقديم.

يجب أن يكون لدى المرشحين ثلاث سنوات على الأقل بين الانتهاء من أقرب برنامج للحصول على درجة أكاديمية  (درجة البكالوريوس أو الدراسات العليا) وتاريخ البدء المقصود للزمالة. المرشحون المسجلون حاليًا في برنامج البكالوريوس أو الدراسات العليا غير مؤهلين للتقديم.

يجب على أصحاب زمالات روتاري للسلام الذين أكملوا برنامج الشهادة أو برنامج الماجستير أو منحة دراسية عالمية، الانتظار لمدة ثلاث سنوات بين تاريخ انتهاء هذا البرنامج وتاريخ البدء المقصود للزمالة.

هي إحدى الدورات التدريبية المقدمة من مايكروسوفت والتي تستهدف المسؤولين عن إدارة بنية تحتية في خدمة Azure Cloud. تُعتبر هذه الدورة مهمة للمهنيين الذين يرغبون في اكتساب المهارات والمعرفة اللازمة لإدارة وتنفيذ الخدمات والموارد في بيئة Azure. وفيما يلي نظرة عامة على المحتوى والمواضيع التي يشملها الكورس AZ-104:

مقدمة في Azure:

مفهوم الحوسبة السحابية وتقنياتها.

نظرة عامة على خدمات Azure وأدوات الإدارة المتاحة.

إدارة الحساب والموارد:

إنشاء وإدارة حساب Azure ومجموعات الموارد.

إدارة تراخيص المستخدمين والوصول للخدمات.

إدارة الشبكات:

إدارة شبكات Virtual Network وتكوين الاتصالات بين الشبكات.

توجيه حركة المرور وتهيئة جدران الحماية النارية.

إدارة الأمان والمراقبة:

تهيئة وإدارة أدوات الأمان والمراقبة في Azure.

تنفيذ السياسات الأمنية ومراقبة الأحداث وتقارير التدقيق.

إدارة الأجهزة الظاهرية والتخزين:

إنشاء وإدارة الأجهزة الظاهرية (Virtual Machines).

إدارة التخزين والنسخ الاحتياطي والاستعادة.

إدارة خدمات الويب وقواعد البيانات:

إدارة خدمات التطبيق وتكوين المقاييس الأفقية (Scaling).

إدارة خدمات قواعد البيانات في Azure.

إدارة التكامل والأتمتة:

تكوين وإدارة خدمات التكامل والأتمتة في Azure.

التنفيذ والتحكم في تكاليف Azure:

رصد وتحليل استخدام الموارد والتكاليف.

تنفيذ استراتيجيات تحكم التكاليف وتنفيذ تقارير الفوترة.

في هذا الكورس سوف نقوم بتغطية كل هذه المواضيع بشكل تفصيلي

تعلن شركة الرجاء الدولية للتدريب ( The hope international) وموقعها الاردن- عمان -مجمع الملك حسين للأعمال ,وهي شركة رائدة ومتخصصة في مجال التدريب التقني والإداري والهندسي عن توفرمنح تعليمية لطلاب قسم تكنولوجيا المعلومات و هندسة الحاسوب كالآتي:

دورة برمجة تطبيقات الهواتف الذكية - Flutter

دورة شبكات CCNA

دورة بناء تطبيقات الخادم Node.js

تعلن أمازون عن فرصة تدريب عملي كمهندس تطوير البرمجيات وذلك خلال الفترة من ديسمبر 2024 إلى فبراير 2025. حيث تسعى الشركة لمنح هذه الفرصة لكل من لديه الشغف من المطورين لحل المشكلات الصعبة والتعلم أثناء العمل ويمتلك مهارات العمل ضمن فريق لإنجاز العديد والعديد من المهام. حيث يتيح لك هذا التدريب العمل على جميع مراحل دورة البرنامج وتقديم حلولك المبتكرة للمشاكل التي يواجهها العملاء كل يوم. لذا، اغتنم هذه الفرصة لبدء أولى خطوات حياتك المهنية جنبًا إلى جنب مع فريق متنوع متعدد الثقافات.

Do you thrive in the exciting world of social media? Are you passionate about crafting engaging content and building online communities? If so, this remote Social Media Coordinator role might be perfect for you!

Responsibilities:

• Managing, creating, and curating content that resonates with the target audience across various social media platforms.
• Preparing creative posts.
• Come up with ideas or topics for the posts
• Do audience engagement, data analysis, and continuous strategy refinement.
• Handle platforms like Facebook, Instagram, Twitter, and TikTok to reach new customers, engage with current ones, and announce MW services. 

Qualifications:

• 2+ years of experience in social media marketing or a related field.
• Bachelor's degree in marketing, communications, or a relevant field.
• Strong understanding of social media platforms and their algorithms.
• Excellent content creation skills with a knack for storytelling and visuals.
• Proven ability to analyze data and translate insights into actionable strategies.
• Excellent communication, interpersonal, and organizational skills.
• Ability to work independently and as part of a team in a remote environment.