وصف الفرصة

تعلن المجموعة الهولندية للتعليم عن برنامج زمالة في العاصمة أمستردام، والذي يقدم للشباب الراغبين في قضاء ثلاثة أشهر في هولندا للعمل على تطوير مهاراتهم الشخصية والمهنية، حيث يعد البرنامج فرصة للفائزين بها للإقامة بتمويل كامل في أمستردام، والتي تتضمن مقابلة أفراد متميزين والعمل ضمن فريق من المواهب الدولية من جميع أنحاء العالم، وتطوير أنفسهم كمحترفين شباب.

وخلال مدة الزمالة سيعمل المرشحون المختارون على قضايا حقيقية تتعلق بعالم الأعمال، والتي كانت قد أثيرت ونوقشت في إطار عمل المجموعة الهولندية للتعليم، وذلك ضمن فريق يحاول حل مشكلات فعلية، والتفكير التعاوني حول الطرق الجديدة لتطوير المنظمة. وبالتالي ستتاح الفرصة للمشاركين كي يطوروا مهاراتهم في الإبداع والقيادة، من بين أمور أخرى بالطبع.

حول مجموعة التعليم الهولندية:

المجموعة الهولندية للتعليم هي المشروع المشترك بين مؤسسة Stichting Libertas International ومجموعة Utrecht للاستشارات. تقدم المجموعة، منذ عام 2010، برامج تعليمية عالية الجودة للمشاركين من جميع أنحاء العالم. فمنذ البداية، قررت المجموعة فتح برامجها للمشاركين من أي بلد، وكان هناك بالفعل أشخاص من أكثر من 40 دولة يزورون برامجها في أمستردام وموسكو وأماكن أخرى. النشاط الرئيسي للمجموعة هو توفير دورات قصيرة الأجل في مجال الأعمال التجارية والتنمية الشخصية. ولكن بالإضافة إلى ذلك، فإنها تقدم البرامج التي تساعد على تطوير حياة الأفراد الوظيفية بطرق أخرى؛ فهي توفر دورات تدريبية حول الفرص الوظيفية؛ حيث يزور المشاركون الشركات المختلفة ويتعرفون على الفرص الوظيفية في تلك الشركات. تقدم المجموعة أيضًا دورات عن الدراسة في أوروبا حيث يتم إخبار المشاركين حول البرامج التعليمية المختلفة والمنح الدراسية وتقدّم لهم النصائح في كيفية التقدم بطلب للحصول على منح دراسية. كما تقوم المجموعة أيضًا بتنظيم زيارات إلى مقر الأمم المتحدة في فيينا؛ حيث يزور المشاركون المنظمة ويتعرفون على الوظائف المتاحة في الأمم المتحدة. فضلاً عن الكثير من المشاريع الأخرى في مختلف المجالات. تعلن المجموعة عن معظم برامجها من خلال نشره عبر موقعها الإلكتروني وترحّب بطلبات الأشخاص المهتمين بالتقديم من حول العالم.

وصف الفرصة

تعلن المجموعة الهولندية للتعليم عن برنامج زمالة في العاصمة أمستردام، والذي يقدم للشباب الراغبين في قضاء ثلاثة أشهر في هولندا للعمل على تطوير مهاراتهم الشخصية والمهنية، حيث يعد البرنامج فرصة للفائزين بها للإقامة بتمويل كامل في أمستردام، والتي تتضمن مقابلة أفراد متميزين والعمل ضمن فريق من المواهب الدولية من جميع أنحاء العالم، وتطوير أنفسهم كمحترفين شباب.

وخلال مدة الزمالة سيعمل المرشحون المختارون على قضايا حقيقية تتعلق بعالم الأعمال، والتي كانت قد أثيرت ونوقشت في إطار عمل المجموعة الهولندية للتعليم، وذلك ضمن فريق يحاول حل مشكلات فعلية، والتفكير التعاوني حول الطرق الجديدة لتطوير المنظمة. وبالتالي ستتاح الفرصة للمشاركين كي يطوروا مهاراتهم في الإبداع والقيادة، من بين أمور أخرى بالطبع.

تقسيم البرنامج:

المرحلة الأولى: الزمالة عن بُعد:

تبلغ مدة هذه المرحلة ستة أشهر، خلالها سيعمل المشاركون من المنزل على مهام مختلفة، مثل:

1. بحوث السوق.
2. التواصل مع الشركاء المحليين.
3. العمل على وسائل التواصل الاجتماعي.

ملاحظة هامة: سيتم دعوة الأفراد الذي قدموا أداءً متميزًا في هذه المرحلة للمشاركة في المرحلة التالية.

المرحلة الثانية: الزمالة في أمستردام (التدريب الصيفي):

1. وتجري هذه المرحلة داخل العاصمة أمستردام وتبلغ مدتها ثلاثة أشهر، وفي العادة يمكن للمشاركين اختيار الوقت المناسب لهم للقدوم فيها إلى أمستردام، ولكن المجموعة تحاول الجمع بين مختلف الزملاء، مقترحة عليهم السفر إلى أمستردام في نفس الوقت.
2. وخلال مدة الزمالة في أمستردام سيعمل المشاركون في فريق إبداعي يفكر بشكل تعاوني في سياق اتجاهات تطوير المجموعة الهولندية للتعليم، حيث سيُطلب منهم إعداد وتنفيذ عروض تقديمية تضم أفكارهم، والعمل بشكل جماعي لتصميم أفكار جديدة.
3. كما سيحصل المشاركون على التوجيه من قبل فريق عمل المجموعة، الذي سيتولي عمليات الإرشاد اللازمة.
4. وسيُطلب من الزملاء خلال وجودهم في أمستردام زيارة العديد من المنظمات التي تضطلع بنفس مهمة المجموعة الهولندية للتعليم. ويعد برنامج الزمالة في أمستردام فرصة مزدوجة للمنظمة والمشاركين على السواء، فبالنسبة للمنظمة يمكن لها جذب الشباب الموهوبين من مختلف الدول، ممن يمكنهم مساعدتها في نشر المعلومات حول برامجها، وبالنسبة للشباب يمكن لهم إظهار حافزهم وقدرتهم على تقديم مساهمة كبيرة لعمل المنظمة، وبالتالي إيجاد طرق لتطويرها.

Terms of Reference (ToR) for Design Improvements to the Teach For Palestine Website

Background:

Teach For Palestine is an independent non-governmental Palestinian organization established in early 2023. Its mission is to contribute to providing quality and inclusive school education for all children in Palestine. This is achieved through improving the classroom and school environment, adopting innovative teaching, and learning methods, and seeking to provide promising creative solutions to educational challenges, especially in marginalized and remote areas.

TFP is working on develop collective leadership by investing in promising teachers who commit to teach in vulnerable schools and become lifelong advocates for the right of every child to learn in safe and quality learning environments and take actions towards achieving this right. The program focuses on equipping the targeted teachers of primary levels with the necessary skills, knowledge, and mindsets to achieve transformative educational outcomes in Palestine.

Teach For Palestine website serves as a critical platform for outreach and community engagement. However, the current website requires a refresh to enhance its visual appeal, user experience, and functionality. This project aims to redesign the TFP website, ensuring alignment with our branding guidelines, improved user experience, and seamless integration of new features.

Objectives:

• Visual Enhancement: Restore the website's look and feel to create a modern, engaging, and consistent visual identity aligned with TFP's branding manual. This includes fixed styles for fonts, formatting, icons, images, and layout techniques.
• User Experience Improvement: Enhance navigation and overall user experience, ensuring that content is accessible and spontaneously organized, particularly in handling bilingual content (Arabic and English).
• Content Automation: Develop templates that automatically capture and display the most recent content on the homepage, organized by specific categories, tags, or other custom taxonomies.
• Dynamic Content Management: Ensure that all sections and subsections of the website dynamically display the latest relevant information, including news, resources, publications/guidance, stories, and events.
• Social Media Integration: Integrate social sharing features, including Twitter share by text selection and Twitter feed by handle and hashtag, to enhance engagement.
• Newsletter Signup: Implement a feature for users to sign up for the latest news updates.
• Support and Maintenance: Provide administrative and technical support, including quality control, for three months post-launch. Ensure full source code, including all developed libraries, is handed over to TFP.

Scope of Work:

• Visual and Brand Alignment:

1. Incorporate predefined fonts and color schemes from the TFP branding manual across all pages.
2. Redesign layout to enhance visual appeal and professional presentation.

• Bilingual User Experience:

1. Improve the alignment and integration of Arabic and English content without compromising the design symmetry.
2. Ensure language toggle is prominently placed and effective across all pages.

• Photographic Content:

1. Curate and edit photographs from TFP’s existing media to better fit the new design.
2. Implement dynamic, context-sensitive imagery that enhances content engagement.

• Interactive Elements:

1. Introduce interactive features such as a video tour, success stories sliders, and interactive maps of program locations.

• SEO and Technical Optimization:

1. Ensure all design elements are optimized for speed and SEO.
2. Implement responsive design for optimal viewing on various devices and browsers.

Work plan: Tasks

1. Initial Debriefing: Participate in a debriefing session to fully understand the project’s scope, objectives, and expectations.
2. Design Concept Development and deliver a website map: Based on the debriefing session and this ToR, the vendor will develop a design concept for the site as well as a website map. Up to two design proposals will be shared with the TFP team for review.
3. Feedback and Adjustment: The company will adjust the design concept based on feedback and comments from the TFP team to ensure it meets all requirements and expectations.
4. Visual and Language Development: Develop the visual concept and language for the website, adapting it to the different components outlined in the “Deliverables” section, and iteratively adjust it based on TFP team feedback.
5. Responsive Design: Create responsive CSS and graphic design elements and integrate or adapt existing designs to be fully responsive across all devices and platforms.
6. Web Development: Develop website sections and content management features. Ensure that content upload, integration, and display mechanisms are in place for automated and dynamic content updates.
7. Testing and Quality Assurance: Conduct comprehensive testing of the website before it goes live to ensure all functionalities are working as expected.
8. Launch and Handover: Upon approval, launch the website and provide full source code, including all developed libraries, to TFP. Ensure that the site is ready for public use and meets all specified requirements. Conduct a session for team members to coach them on website usage and management
9. Support and Maintenance: Provide administrative and technical support, including quality control, for three months after the website goes live.

Deliverables:

• Design Concepts: Up to two design concepts, adjusted based on TFP team feedback.
• Final Visual Design: A fully developed visual design adapted for different website components.
• Responsive CSS and Graphics: Responsive CSS and graphic design elements integrated into the website.
• Dynamic Content Templates: Templates that ensure automated content capture and display on the homepage and other sections.
• Social Media Integration: Social sharing features, including Twitter integration, implemented on the site.
• Signup Feature: A functional signup form for the latest news updates.
• Testing Report: A report on the testing phase, detailing any issues found and how they were resolved.
• Full Source Code: Complete source code, including all developed libraries, provided to TFP.

Timeline:

• Debriefing Session: One day
• Submission of Design Concepts and website plan: [Start Date], for 2 weeks
• Feedback and Revisions: [Start Date], for 1 week
• Final Design and Development: [Start Date], for 3 weeks
• Implementation and Quality Assurance: [Start Date], for 3 weeks
• Launch and Post-Launch Support: [Start Date], for 2 weeks

Evaluation Criteria:

1. Technical Proposal: Quality of work, team qualifications, timeline adherence related experiences [60 points]
2. Cost Proposal: Financial proposal and cost-effectiveness [40 points].

Vendor Qualifications:

• Experience: A reputable firm with at least 5 years of experience in designing visually appealing and navigation-friendly websites.
• Technical Expertise: Broad knowledge of current web development technologies and design tools, including HTML, XHTML, CSS, XML, XSLT, Macromedia Flash, and Java.
• Design Proficiency: Excellent knowledge of recent trends in graphic design, web design, online video publishing, and social media networking.
• Innovation and Creativity: Demonstrated ability to create innovative and visually appealing designs.
• Development Sector Experience: Experience working in the development sector and with NGOs, producing high-quality outputs.

Application Process:

• Interested parties should submit a detailed proposal, including:

1. a portfolio of relevant work,
2. CVs,
3. a projected timeline,
4. and a detailed financial offer inclusive of VAT.

Applications should be submitted to procurement@teachforpalestine.org specifying the ToR title “ToR for Design Improvements to the Teach For Palestine Website” in the subject line of the email no later than Sunday, Sept. 8th, 2024.

About Event

​​​Whether you're a seasoned techie or just curious about what's next in tech, this event is for you!

​CapxAI Devshop will primarily focus on AI Agents and their importance, providing a hands on workshop on how to build one!

​​AI Agents are gonna play a key role in paving the path to AGI, join us as we deep-dive into various AI agent frameworks like langchain, llamaindex, crewAI, etc, to build your very first AI agent from scratch.

​Get a chance to participate in token giveaway by attending the quiz at the end.

Workshop detail:

Date: Friday 6 September

Time: 16:30 - 18:30

Mark your calendars and join us for an unforgettable virtual experience that's sure to inspire, educate, and ignite your curiosity about the future of technology!

Make sure you join - Capx Collective Community - where we will be sharing more such opportunities and giveaways -

نبذة عن العمل التطوعي

روضة أطفال فورو أوكاسروسيكيه هي مؤسسة صغيرة مخصصة لتوفير رعاية الأطفال والتعليم الأساسي للأطفال الذين تتراوح أعمارهم بين 1.6 و7 سنوات. تتكون روضة الأطفال من خمس مجموعات، بما في ذلك حضانة خاصة للأطفال الذين تتراوح أعمارهم بين 1.6 و3 سنوات. المجموعات الأربع الأخرى مختلطة الأعمار، وتستوعب الأطفال من 2 إلى 7 سنوات. في روضة أطفال فورو أوكاسروسيكيه، نساعد الأطفال ونشجعهم على احتضان شخصياتهم الفريدة واكتشاف نقاط قوتهم الفردية. كل طفل مميز، ونحن نؤمن برعاية قيمته المتأصلة. تعزز بيئتنا التعلم الفردي والتنمية والدعم المتبادل. يلهم الجو المرح الشبيه بالحكايات الخيالية الإبداع ويدعم الأنشطة المستقلة في مكان آمن

• نمط حياة صحي: نقدر الأنشطة الخارجية ونضمن أن يقضي الأطفال وقتًا كافيًا في الطبيعة.
• التقاليد: نحتفل بأحداث مختلفة مثل يوم المعرفة ومعرض يوم القديس ميخائيل وعيد ميلاد الروضة وصباحات عيد الميلاد وأسبوع المسرح. لدينا أيضًا تقاليد فريدة مثل مدرسة الملك لرياض الأطفال واختيار أفضل فارس والمسرحية النهائية “أوكاسروسيكي” (الجميلة النائمة).
• التعلم المرتكز على الطفل: نعطي الأولوية لاهتمامات الأطفال ومشاركتهم في جميع أنشطتنا. يتم تنظيم التدريس في مجموعات فرعية، مع التركيز بشكل كبير على اللعب بقيادة الطفل واللعب الحر.
• التعلم الميسر: يعمل المعلمون في أوكاسروسيكي كميسرين، ويدعمون عملية التعلم بدلاً من إملاءها. إنهم يراقبون ويناقشون ويتفاعلون مع الأطفال لمساعدتهم على التقدم والتطور.
• الأنشطة القائمة على المشاريع: يتم تنظيم أنشطة التعلم لدينا من خلال مشاريع طويلة الأجل تستكشف مواضيع مختلفة، من البيئة المحلية إلى المواضيع الإبداعية مثل الدببة القطبية وصنع المربى. نحن نركز على عملية التعلم وليس فقط النتائج.

يوفر التطوع في روضة الأطفال أوكاسروسيكي للمتطوعين الشباب تجربة تحويلية غنية بنتائج التعلم. من خلال المشاركة في الأنشطة التربوية العملية، يكتسب المتطوعون مهارات التدريس العملية ويتعلمون كيفية تسهيل عملية التعلم، مما يعزز قدرتهم على تنظيم وإدارة المشاريع بشكل فعال. يوفر هذا الدور الانغماس الثقافي واللغوي، وتحسين مهارات الاتصال وتوسيع وجهات النظر العالمية من خلال التفاعلات اليومية. يطور المتطوعون مهارات التعامل مع الآخرين والعمل الجماعي من خلال التعاون مع الموظفين ذوي الخبرة وبناء علاقات قوية داخل المجتمع. يتم تعزيز النمو الشخصي من خلال زيادة الثقة والصبر والمرونة، في حين يتم تعزيز التفكير الإبداعي والنقدي من خلال حل المشكلات المبتكرة ومهارات المراقبة. بالإضافة إلى ذلك، تساهم هذه التجربة في التقدم الوظيفي من خلال إثراء السيرة الذاتية بالخبرة العملية ومجموعة متنوعة من المهارات، مما يجعل المتطوعين مرشحين أقوياء لمناصب تعليمية أو رعاية الأطفال في المستقبل.

الأنشطة التي تقوم بها الجمعية

• المجموعة المستهدفة: الشباب المجري والدولي، والخبراء العاملون مع الشباب والمنظمات والمجتمعات.
• الشباب: المتطوعون النشطون، الشباب المعرضون للخطر، الشباب المعرضون للخطر، الشباب في المدرسة والعمل، مستكشفو العالم، سنة الفجوة.
• الخبراء العاملون مع الشباب: العاملون في مجال الشباب، والمدربون، والمدربون، والموجهون، والأخصائيون الاجتماعيون، والمعلمون، وقادة الشباب، ومثقفو الأقران، وموظفو المنظمات غير الحكومية من جميع أنواع المجالات: الشباب، والتعليم، والأعمال التجارية.
• المنظمات: المجموعات غير الرسمية، والمنظمات غير الحكومية، ومنظمات SCO، والمدارس، والمؤسسات الاجتماعية. نحن أعضاء في تحالف منظمات الخدمة التطوعية الأوروبية ونقوم بتعيين عضو من المفوضية الأوروبية في لجنة التنسيق للخدمة التطوعية الدولية (CCIVS).
• المجتمعات: نقوم بعمل شبابي على مستوى القاعدة والتوعية في مقاطعة نوغراد، وبشكل أكثر تحديدًا في منطقة شيكسيني الصغيرة. من خلال معسكرات العمل الدولية نساهم في تنمية المجتمعات المحلية في جميع أنحاء المجر.

تفاصيل التطوع

• الدولة المستضيفة: استونيا
• المراحل الدراسية التي يمكنهم التقديم عليها: طلاب البكالوريوس (اي طلاب الجامعات) والماجستير والدكتوراة (الدراسات العليا) والخريجيين من مختلف البرامج والتخصصات
• السن: يجب ان يكون سن المتقدم ما بين 18 سنة الي 30 سنة
• شهادة اللغة: لا تطلب شهادة اجادة لغة انجليزية للتقديم علي هذا التطوع
• مدة التطوع: 9 اشهر
• اخر موعد للتقديم علي التطوع: التقديم متاح الان

الكليات والتخصصات المتاح لهم التقديم

من افضل مميزات هذه الفرصة انه من الممكن ان يقدم عليها جميع الطلاب والخريجيين من مختلف الكليات والتخصصات والمجالات، فهي لا تشترط مجال محدد او تخصص دراسي معين.

مميزات هذا التطوع

يقدم هذا العمل التطوعي العديد من المميزات المختلفة والتي تجعلها فرصة متميزة لجميع الراغبين في التطوع في استونيا. يمكنك التعرف علي هذه المميزات مما يلي:

يغطي تكاليف السفر

اقامة مجانية

راتب شهري

انضم إلى عائلة روضة أطفال Võru Okasroosike وساهم في توفير بيئة داعمة ومبدعة حيث يمكن لكل طفل أن يزدهر. ستترك مشاركتك تأثيرًا دائمًا على العقول الشابة وتخلق تجارب لا تُنسى لك وللأطفال على حدٍ سواء.

• انخرط في التقاليد الفريدة: كن جزءًا من أحداثنا وتقاليدنا الخاصة التي تجعل التعلم مثيرًا وذا مغزى.
• ادعم وانمو: اعمل في بيئة تعاونية حيث يساعد دورك كميسر الأطفال على الازدهار.
• بيئة إبداعية: استمتع ببيئة ديناميكية وساحرة تحفز إبداع الأطفال والمتطوعين.

المستندات المطلوبة للتقديم

يوجد عدد من الوثائق الازم ارفاقها للتقديم علي هذا التطوع volunteering ويجب ان تكون هذه الوثائق مترجمة اللغة الانجليزية، وفيما يلي يمكنك الاطلاع علي هذه الوثائق:

• ملئ الابليكشن الخاص بالتطوع
• السيرة الذاتية

الواجبات اليومية

• الأنشطة الخارجية: يقضي الأطفال وقتًا في الخارج مرة واحدة على الأقل يوميًا. تُعقد دروس الرياضة مرتين في الأسبوع، مع عقد جلسة واحدة في الهواء الطلق إذا سمح الطقس بذلك.
• دروس الموسيقى: تُعقد مرتين في الأسبوع.
• وقت الهدوء: بعد الغداء، ينام الأطفال الأصغر سنًا بينما يستريح الأطفال الأكبر سنًا أو يشاركون في اللعب الهادئ.
• الوجبات: توفر الروضة ثلاث وجبات يوميًا – الإفطار والغداء ووجبة خفيفة بعد الظهر. كما يتناول الأطفال وجبة خفيفة من الخضار أو الفاكهة قبل الخروج إلى الهواء الطلق.

التدريب المهني في إسبانيا يتميز بالعديد من الفوائد للراغبين في اكتساب خبرة عملية ومهنية. فهو يساعد المتدربين على تطوير مهاراتهم في سوق العمل ويوفر لهم فرصة مناسبة للحصول على وظيفة. من خلال هذا التدريب، يحصل المشاركون على معرفة عملية وشهرية تساعدهم على التقدم في مجالاتهم. كما يتيح التدريب اكتساب الخبرات المطلوبة في مجالات متعددة، حيث يتلقى المتدربون تدريبًا في تخصصات متنوعة.

إيجابيات التدريب المهني في إسبانيا

• التدريب مجاني: لا يتطلب دفع أي رسوم سنوية باستثناء رسوم بسيطة تتراوح بين 50 و60 يورو.
• العمل بدوام جزئي: يُسمح للمتدربين بالعمل لمدة 30 ساعة في الأسبوع، مما يساعد على زيادة الدخل.
• ربط التدريب بسوق العمل: التدريب مصمم ليتوافق مع متطلبات سوق العمل، مما يعزز فرص التوظيف بعد الانتهاء.
• مدة قصيرة: يستمر التدريب لمدة سنتين فقط في جميع التخصصات، وعند الانتهاء يحصل المتدرب على شهادة خبرة.

أنواع التدريب المهني

1. الدرجة العليا العادية: يستمر هذا النوع لمدة سنتين، منها 3 أشهر تدريب عملي في السنة الأخيرة بإحدى الشركات.
2. الدرجة العليا المزدوجة: يجمع هذا النوع بين الدراسة النظرية والتدريب العملي، حيث يقسم الأسبوع إلى 3 أيام لكل منهما. يستمر لمدة سنتين ويمنح خبرة كبيرة في المجال.
3. أعلى درجة مزدوجة: يمتد هذا النوع إلى 3 سنوات ويتضمن دراسة تخصصين، إضافة إلى سنة من التدريب التطبيقي خارج المؤسسة. في النهاية يحصل المتدرب على شهادتين.
4. التدريب المهني عن بعد: يتم عبر الإنترنت ولا يتطلب السفر إلى إسبانيا، حيث يتم تقديم التدريب بالكامل عن بُعد.

شروط التقديم للتدريب المهني في إسبانيا

• يجب ألا يقل عمر المتقدم عن 18 عامًا (أو أن يكون أحد الوالدين مقيمًا في إسبانيا إذا كان العمر أقل).
• وجود جواز سفر ساري المفعول.
• الحصول على شهادة ثانوية عامة أو بكالوريا على الأقل.
• إتقان اللغة الإسبانية للتواصل الفعّال.
• تقديم دليل على وجود حساب بنكي.

يتميز التدريب بتمكين المتدربين من اكتساب خبرة عملية حقيقية وتطوير المهارات التقنية المطلوبة. كما يتيح لهم بناء شبكة علاقات مهنية تعزز فرصهم في المستقبل.

المتطلبات اللازمة للحصول على تأشيرة التدريب المهني في إسبانيا

• قبول في برنامج التدريب: يجب الحصول على قبول من مؤسسة تدريبية في إسبانيا.
• شهادة اللغة: غالبًا ما يُطلب إتقان اللغة الإسبانية.
• وسيلة العيش: إثبات توفر المال لتغطية تكاليف المعيشة والإقامة.
• التأمين الصحي: تأمين صحي يغطي فترة الإقامة في إسبانيا.

المستندات المطلوبة:

• صور شخصية حديثة.
• جواز سفر ساري المفعول.
• عقد التدريب المهني.
• شهادات التعليم السابقة.
• التدريب المهني في إسبانيا يُعد بديلاً مناسبًا للتعليم الجامعي، حيث يقدم مزيجًا من التعلم النظري والتطبيقي مع راتب شهري، مما يسهم في تحسين مهارات المتدربين وتأهيلهم لسوق العمل.

لمحة عن جامعة كيرتن دبي :

تعد جامعة كيرتن دبي مؤسسة مستقبلية ومبتكرة للتعليم العالي تقع في دبي (الإمارات العربية المتحدة). تقدم المؤسسة التعليم العالي بتكلفة معقولة، اكتسبت الجامعة سمعة جيدة بسبب أبحاثها العالية التأثير وشراكاتها القوية في الصناعة والتعليم.

تفاصيل منح جامعة كيرتن دبي:

• الجهة المضيفة:جامعة كيرتن دبي
• مستوى الدراسة:البكالوريوس والماجستير
• تغطية المنح الدراسية:ممولة بالكامل
• الجنسية المؤهلة:جميع الجنسيات
• البلد المضيف للمنحة:الإمارات العربية المتحدة

التمويل المقدم في منح جامعة كيرتن دبي:

• تمول جامعة كيرتن الرسوم الدراسية
• تمول هذه المنحة تكاليف السفر
• تمول هذه المنحة تكاليف الإقامة
• ستحصل على مساعدة في تقديم طلب التأشيرة الدراسية
• سيتم توفير راتب شهري لتغطية نفقات المعيشة.
• ستحصل على مزايا أخرى تقدمها منح جامعة كيرتن

شروط التقديم في منح جامعة كيرتن دبي :

يجب على الطالب الذي يرغب بتسجيل نفسه تحقيق شروط منحة جامعة كيرتن التالية:

• يمكن التقديم في أي تخصص دراسي.
• يجب أن تكون حاصل على شهادة سابقة بما يتوافق مع متطلبات برنامج المنحة
• ارسال طلب التقديم مدعوماً بالوثائق والحقائق المطلوبة بشكل كامل
• التأخير في إرسال الطلب أو نقص الوثائق سيسبب لك رفض الطلب
• يجب أن تستوفي كل الشروط ومعايير القبول في المؤسسة ( الجامعة )
• استكمال طلب التقديم للمنحة بشكل كامل في المواعيد المحددة
• شرط الحصول على مؤهل أكاديمي معترف به.
• لديك الحافز والدافع المناسب للدراسة في الامارات

المستندات المطلوبة للتقديم في منح جامعة كيرتن دبي :

ترجم الوثائق الى الانكليزية وارسلها الى الجامعة:

• صورة عن جواز السفر أو الهوية الوطنية
• بيان الدرجات المدرسي اجباري, أو الجامعي إن وجد.
• بيان الغرض
• خطاب الحافز
• خطاب توصية
• السيرة الذاتية
• شهادة المدرسة الثانوية / الدبلوم او الجامعة و يجب ان تكون مترجمة.
• شهادات التدريب أو التطوع أو أيّ وثيقة أخرى تساعد في قبولك ويجب ان تكون مترجمة.

طريقة التسجيل في منح جامعة كيرتن دبي :

• تحتاج أولاً الى الحصول على القبول في جامعة كيرتن
• بعد الحصول على القبول, قم بالدخول الى الموقع الرسمي للمنحة في الأسفل.
• قم بانشاء حساب جديد في الموقع الرسمي.
• قم بتعبئة بيانات طلب المنحة.
• قم بارفاق المستندات المطلوبة مسبقاً منك مع ملف الطلب.
• ارسل الطلب الى الجهة المانحة.

معلومات حول منحة مؤسسة سعيد للتنمية 2025 :

تقدم مؤسسة سعيد للتنمية منح دراسية مجانية للحصول درجة الماجستير لمدة عام واحد في المملكة المتحدة. لا توجد قيود على المواد الاكاديمية المقدمة حيث يمكنك اختيار اي برنامج دراسي ترغب في دراستة ولكن يجب على المرشحين اثبات ان موضوعهم سيمكنهم من المساهمة في تنمية وطنهم. يمكن للمتقدمين علي منح مؤسسة سعيد للتنمية التقدم الى واحدة او اكثر من الجامعات الشريكة للمؤسسة. قد تفكر مؤسسة سعيد للتنيمة في طلب للدراسة في جامعة غير شريكة ولكن فقط اذا لم تقدم واحدة من الجامعات الشريكة جامعة شريكة الدورة التدريبية المقترحة للمرشح.

تفاصيل ومعلومات عن المنحة:

• الدول التي سيتم الدراسية بها: بريطانيا
• اسم المنحة: منحة مؤسسة سعيد للتنمية
• مكان الدراسة: واحدة من الجامعات البريطانية الشريكة في منحة مؤسسة سعيد والتي يمكنك الاطلاع عليها من هنا
• الدرجات العلمية التي يمكنك الحصول عليها: يمكن لجميع المتقدمين الحصول علي الماجستير
• السن: لا يوجد سن محدد للتقديم علي هذه المنحة
• موعد بدء التقديم علي المنحة: 2 سبتمبر 2024
• موعد انتهاء التقديم علي المنحة: 31 اكتوبر 2024

ما هي الدول العربية المسموح لها التقديم :

• سوريا
• الاردن
• لبنان
• فلسطين

الكليات والتخصصات المتاحة :

واحدة من افضل مميزات منحة مؤسسة سعيد للتنميه انها تسمح لكل شخص متقدم بالتقديم علي اي تخصص او برنامج يرغب في الالتحاق به. تضم منحة مؤسسة سعيد 2025 العديد من البرامج المختلفة، حيث يمكنك التقديم علي اي برنامج ترغب في دراسته

مميزات المنحة والتمويل :

تقدم منحة مؤسسة سعيد للتنمية للدراسة في بريطانيا العديد من المنح الدراسية المختلفة كل عام وذلك لدعم الطلاب من كل انحاء العالم في الدراسة في بريطانيا مجانا، وفيما يلي يمكنك الاطلاع علي كل المميزات:

• تغطية لجميع الرسوم الدراسية
• تكاليف المعيشة الكاملة طوال مدة الدورة الدراسية
• بدلات الوصول ورسوم التأشيرة
• تغطي رسوم الرعاية الصحية الإضافية ورحلة العودة الاقتصادية.

المستندات المطلوبة للتقديم علي هذه المنحة :

يوجد عدد من الوثائق اللازم ارفاقها للتقديم علي هذه المنحة ويجب ان تكون هذه الوثائق مترجمة اللغة الانجليزية، وفيما يلي يمكنك الاطلاع علي هذه الوثائق:

• ملئ الابليكشن الخاص بالجامعة المراد التقديم عليها
• صور شخصية (خلفية بيضاء)
• نسخة من جواز السفر (يجب ان يكون جواز سفر ساري المفعول)
• صورة بيان درجات (كشف علامات) الثانوية العامة
• شهادة تخرج وبيان درجات البكالوريوس (اذا كنت في اخر سنة دراسية يمكنك تقديم بيان درجات السنوات السابقة واثبات دراسي انك في اخر سنة دراسية بالجامعة)
• السيرة الذاتية (لا تتجاوز صفحتان)
• الخطاب التحفيزي
• عدد 3 خطابات التوصية
• خطاب قبول من واحدة من الجامعات البريطانية الشريكة في منحة مؤسسة سعيد
• شهادة اجادة اللغة الانجليزية (بدرجة لا تقل عن 6 في الايلتس او ما يعادلها من شهادات اللغة الاخري)، واذا لم تكن قد حصلت علي شهادة اجادة اللغة الانجليزية، فيمكنك تقديم ما يثبت حجزك لامتحان اللغة.